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企业人力资源管理只是人力资源部门的事情。()

此题为判断题(对,错)。


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考题 关于小型企业的人力资源管理部门,正确的说法是( )。 A.人力资源管理的职能并不重要 B.往往与其他部门合并办公来处理人力资源管理事务 C.通常拥有多个人力资源管理专家或部门 D.人力资源管理的工作重心是参与公司战略的制定

考题 关于小型企业的人力资源管理部门,正确的说法是()。A:人力资源管理的职能并不重要 B:往往与其他部门合并办公来处理人力资源管理事务 C:通常拥有多个人力资源管理专家或通才 D:人力资源管理的工作重心是参与公司战略的制定

考题 关于小型企业的人力资源管理部门,正确的说法是(  )。A.人力资源管理的职能并不重要 B.往往与其他部门合并办公来处理人力资源管理事务 C.通常拥有多个人力资源管理专家或通才 D.人力资源管理的工作重心是参与公司战略的制定

考题 下列关于人力资源管理部门组织结构设置的说法,错误的是( )。A.小型企业的人力资源管理部门设置非常复杂 B.大中型企业的人力资源管理的职能出现专业化分工 C.小型企业人力资源管理部门的工作重心包括档案和薪酬管理 D.大中型企业的人力资源管理部门中往往拥有人力资源管理通才

考题 关于小型企业的人力资源管理部门,正确的说法是( )。A.人力资源管理的职能并不重要 B.往往与其他部门合并办公来处理人力资源管理事务 C.通常拥有多个人力资源管理专家或通才 D.人力资源管理的工作重心是参与公司战略的制定

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