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下列表述中不属于实施职业生涯方案步骤的是()
A. 寻找差距
B. 弥补差距
C. 具体施工图
D. 深入分析
参考答案
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考题
缩小目前状况与职业生涯目标实现之间差距的方法中,教育培训这一实施方案的具体措施有()。
A、教育培讲计划贵在可实施性B、争取改变工作内容或工作方法C、选定讨论交流对象D、根据能力差距和目标分解制定教育培训
考题
下列各项不属于服务质量差距模型中的差距类型的是( )。A.顾客对服务的期望与管理人员对这些期望的认识之间的差距
B.员工对服务规范的理解与顾客对服务质量感知之间的差距
C.管理人员对顾客期望的认识与服务质量规范之间的差距
D.服务质量规范同服务提供之间的差距
考题
2、以下不属于多目标求解步骤的是?A.计算理想值B.确定分析方法C.计算差距D.确定最佳方案
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