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ABC公司为降低费用开支水平,拟对历年来超支严重的业务招待费、劳动保护费、办公费、广告费、保险费等间接费用项目按照零基预算方法编制预算。经多次讨论和研究,预算编制人员确定上述费用在预算年度开支水平如表所示:
ABC公司预计费用项目及开支金额
单位:万元
费用项目 开支金额 业务招待费 20 劳动保护费 35 办公费 45 广告费 120 保险费 25 合计 245经过充分论证,得出以下结论:上述费用中除业务招待费和广告费以外,都不能再压缩了,必须得到全额保证。
根据历史资料对业务招待费和广告费进行成本一效益分析,得到以下数据:
ABC公司成本一效益分析表
成本项目 成本金额 收益金额 业务招待费 1 2 广告费 1 3
要求:
(1)权衡上述各项费用开支的轻重缓急排除三个层次和顺序;
(2)假定该公司预算年度对上述各项费用可动用的财力资源只有200万元,根据以上排列的层次和顺序,分配资源,最终落实预算资金:
①确定不可避免项目的预算金额;
②确定可分配的资金数额;
③按成本一效益比重将可分配的资金数额在业务招待费和广告费之间进行分配。
参考答案
更多 “ ABC公司为降低费用开支水平,拟对历年来超支严重的业务招待费、劳动保护费、办公费、广告费、保险费等间接费用项目按照零基预算方法编制预算。经多次讨论和研究,预算编制人员确定上述费用在预算年度开支水平如表所示:ABC公司预计费用项目及开支金额单位:万元费用项目 开支金额 业务招待费 20 劳动保护费 35 办公费 45 广告费 120 保险费 25 合计 245经过充分论证,得出以下结论:上述费用中除业务招待费和广告费以外,都不能再压缩了,必须得到全额保证。根据历史资料对业务招待费和广告费进行成本一效益分析,得到以下数据:ABC公司成本一效益分析表成本项目 成本金额 收益金额 业务招待费 1 2 广告费 1 3要求:(1)权衡上述各项费用开支的轻重缓急排除三个层次和顺序;(2)假定该公司预算年度对上述各项费用可动用的财力资源只有200万元,根据以上排列的层次和顺序,分配资源,最终落实预算资金:①确定不可避免项目的预算金额;②确定可分配的资金数额;③按成本一效益比重将可分配的资金数额在业务招待费和广告费之间进行分配。 ” 相关考题
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某公司财务部门今年年末时发现,今年业务招待费超过规定的开支标准,会计人员按照领导意图,弄来一些发票,将超支的业务招待费列入管理费用,该会计人员的行为违反了会计职业道德中的( )要求.A.廉洁自律B.爱岗敬业C.参与管理D.坚持准则
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2 8 .某公司财务部门年末时发现,本年业务招待费超过规定的开支标准,会计人员按照领 导意图,弄来一些发票,将超支的业务招待费列入管理费用,该会计人员的行为违反 了会计职业道德中的( ) 要求。A .廉洁自律B .爱岗敬业C .参与管理D .坚持准则
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在企业实际经营活动中,常常会发生业务招待费和广告费、业务宣传费超过开支标准不得在税前抵扣的情况。如果将销售部门设为独立的销售公司,相当于在集团公司销售收入一定的情况下,可以多抵扣()的业务招待费和广告费、业务宣传费。A、2%B、8%C、一倍D、两倍
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单选题在企业实际经营活动中,常常会发生业务招待费和广告费、业务宣传费超过开支标准不得在税前抵扣的情况。如果将销售部门设为独立的销售公司,相当于在集团公司销售收入一定的情况下,可以多抵扣()的业务招待费和广告费、业务宣传费。A
2%B
8%C
一倍D
两倍
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单选题某公司财务部门年末是发现,该年企业招待费用超过规定的开支标准,会计人员按照领导意图,弄来一些发票,将超支的业务招待费列入管理费用,该会计人员的行为违反了会计职业道德的( )要求。A
廉洁自律B
爱岗敬业C
参与管理D
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