网友您好, 请在下方输入框内输入要搜索的题目:

题目内容 (请给出正确答案)
领导特质理论认为在领导特质和领导效果之间没有必然的联系。( )

此题为判断题(对,错)。


参考答案

更多 “ 领导特质理论认为在领导特质和领导效果之间没有必然的联系。( ) 此题为判断题(对,错)。 ” 相关考题
考题 下面关于领导特质说法正确的是()。A、领导特质是天生的,领导者也是天生的B、我们现在仍然要进行领导特质理论的研究,以便于区分领导者和被领导者C、没有所谓的领导者特质,特质理论没有什么意义D、没有一个一般的,普遍适用和有效的领导者特质清单

考题 领导特质理论分为哪两个阶段()。A、传统领导特质理论B、外在领导特质理论C、内在领导特质理论D、现代领导特质理论

考题 下列领导标准理论产生的正确时间顺序是( ) A、领导特质理论、领导行为理论、领导魅力理论B、领导特质理论、领导魅力理论、领导行为理论C、领导行为理论、领导魅力理论、领导特质理论D、领导魅力理论、领导特质理论、领导行为理论

考题 领导特质理论认为领导者的物质是“()”的。

考题 【单选题】()认为领导者所具有的特性是天生的,是由遗传因素决定的。A.传统领导特质理论B.现代领导特质理论C.领导行为理论D.领导情境理论

考题 5、()认为领导者所具有的特性是天生的,是由遗传因素决定的。A.传统领导特质理论B.现代领导特质理论C.领导行为理论D.领导情境理论

考题 现代领导特质理论认为领导特质是生而具有的,不是天生具备领导特质的人,就不能当领导。

考题 【单选题】16.下面关于领导特质的说法正确的是()。A.领导特质是天生的,领导者也是天生的B.我们现在仍然要进行领导特质理论的研究,以便于区分领导者和被领导者C.没有所谓的领导者特质,特质理论没有什么意义D.没有一个一般的,普遍适用和有效的领导者特质清单

考题 最初的领导特质理论认为,领导者具有某些特质,所以他们成为了领导。普通人要升任领导,须具备这些特质。