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在边际生产率工资理论中,如果资本数量不变,那么工资水平与工人人数呈正相关关系。()
此题为判断题(对，错)。
参考答案
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考题
下列关于工资水平的陈述，错误的是（ ）。A.规模大的企业一定会支付较高水平的工资
B.较高的工资有助于提高员工的生产率
C.如果企业从提高工资中所获得的边际收益与它所导致的边际成本相等，那么这时的工资就是能够使企业实现利润最大化的工资水平
D.较高的工资水平有利于遏制员工的偷懒行为
考题
边际生产力工资理论中的静态社会所具备的特点有（)。
A.政府要控制工资水平
B.顾客的爱好和工艺的状态无变化
C.每种生产资源的数量是未知的
D.资本设备可以和任意数量的劳动力最有效地配合
E.工人没有分工，可以相互调配，且具有相同的效率
考题
下列关于工资水平的表述，错误的是( )。A.规模大的企业一定会支付较高水平的工资
B.较高的工资有助于提高员工的生产率
C.如果企业从提高工资中所获得的边际收益与它所导致的边际成本相等，那么这时的工资就是能够使企业实现利润最大化的工资水平
D.较高的工资水平有利于遏制员工的偷懒行为
考题
企业新．老职工的工资水平都上升，而企业总的工资水平却下降的原因是（）。A．工资水平低的一组职工人数占总人数的比重上升B．工资水平低的一组职工人数占总人数的比重下降C．工资水平高的一组职工人数占总人数的比重上升D．工资水平高的一组职工人数占总人数的比重下降E．工资水平高的一组职工人数上升
考题
【单选题】如果结构影响指数为100%，其意义是（）。A．各组工人的工资水平不变B．各组工人的工资水平报告期比基期增长的数量相同C．各组工人人数报告期比基期增加的人数相同D．各组工人人数报告期比基期增长的比例相同
考题
10、在长期甚至更长时间内，如果工资上涨，其他条件不变，那么完全竞争厂商在劳动力需求方面可能做出的调整有（）。A．努力实现技术革新，减少工人雇佣量B．对工人进行培训，工人雇佣量不变C．更多投资于机器设备，裁减工人数量D．放慢设备更新，增加工人人数
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