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多选题
工资管理的目标大致包括()
A
确保最佳的劳动力
B
保证劳动力之间的竞争
C
有利于促进企业的长远发展
D
有利于企业减少成本
参考答案
参考解析
解析:
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考题
填空题工资管理体制改革的目标概括为()、()、()。
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