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单选题
主要基于销售额标准的渠道成员审计称为()
A
重点监控
B
绩效审计
C
日常监控
D
销售额监控
E
特别监控
参考答案
参考解析
解析:
暂无解析
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考题
如果一个渠道成员没有达到绩效标准,那么渠道管理者应该()A、立刻解除渠道成员B、重新评估现有的评估过程和标准C、尽最大努力去学习掌握渠道成员的需求与问题D、把渠道成员置入试用期E、要求渠道成员立刻做出能够提升绩效的改变
考题
渠道成员对制造商渠道结构的适应程度、对产品的热情、分销成本、竞争产品的经营程度,这些属于销售渠道成员选择标准中的()。A、渠道成员自身能力B、渠道成员合作意向C、渠道风险D、渠道微观环境
考题
下列哪个不是渠道经理用来评估渠道成员的销售数据的()?A、渠道成员现在的销售额到历史销售额B、一个渠道成员的销售额与其他渠道成员的销售额的对比C、每个销售人员的销售产品量D、今年的销售额与去年的销售额
考题
单选题以下哪个选项对于评估渠道成员增长预期不是一个平常的问题。()A
渠道成员的表现总是和在他的商业活动领域的标准等级相关吗?B
渠道成员有适应性和具备应对在他的领域中市场扩张的全部能力吗?C
渠道成员过去的表现暗示了他对工厂产品的销售额很可能与他的地区、行政区、或贸易区的计划同步吗?D
什么是渠道成员的现有库存量的全部等级?E
渠道成员的公司是在维持地区的库存量和质量曲线中获得成长和提高的吗?
考题
单选题下列哪个不是渠道经理用来评估渠道成员的销售数据的()?A
渠道成员现在的销售额到历史销售额B
一个渠道成员的销售额与其他渠道成员的销售额的对比C
每个销售人员的销售产品量D
今年的销售额与去年的销售额
考题
单选题如果一个渠道成员没有达到绩效标准,那么渠道管理者应该()A
立刻解除渠道成员B
重新评估现有的评估过程和标准C
尽最大努力去学习掌握渠道成员的需求与问题D
把渠道成员置入试用期E
要求渠道成员立刻做出能够提升绩效的改变
考题
单选题人身保险营销渠道的成员管理主要包括(): ①选择渠道成员; ②培训渠道成员; ③激励渠道成员; ④评估渠道成员; ⑤化解渠道冲突。A
①②④⑤B
①②③④⑤C
②③④⑤D
①③④⑤
考题
单选题下列哪个不会用来和渠道成员的销售业绩作对比的()A
渠道成员的现有的销售额B
行业销售C
制造商的销售配额D
其他渠道成员的销售额E
其他渠道成员的配额成绩
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