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执行理事会(董事会)所确定的政策属于（　）的任务。

  • A、基层管理者
  • B、高层行政主管
  • C、中层主管
  • D、普通工作人员

参考答案

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考题 （ ）必须具备较强的概念技能。A.高层管理者 B.中层管理者 C.基层管理者 D.普通员工
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考题 行动计划它由()制订。A:工作人员 B:基层管理者 C:中层管理者 D:高层管理者
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考题 行动计划它由（ ）制订。A.工作人员 B.基层管理者 C.中层管理者 D.高层管理者
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考题 ()必须具备较强的概念技能。A:高层管理者 B:中层管理者 C:基层管理者 D:普通员工
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考题 战略规划层的信息服务对象是（）。A、中层管理者B、高层管理者C、低层管理者D、基层执行者
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考题 关于高层、中层和基层管理者三者之间的关系，可以描述为：（）。A、他们所履行的管理职能是相同的B、高层管理者花在计划职能上的时间要比基层管理者多C、高层管理者花在控制职能上的时间要比基层管理者少D、基层管理者花在领导职能上的时间要比高层管理者多
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考题 技术技能对于（）最为重要。A、中层管理者B、执行者C、基层管理者D、高层管理者
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考题 一个工厂的生产处处长属于（）A、高层管理者B、中层管理者C、基层管理者D、中高层管理者
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考题 变量依据法所研究的对象是（）A、高层管理者B、中层管理者C、基层管理者D、执行管理层管理者
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考题 按管理者的层次进行分类，可分为高层管理者、中层管理者、（）。A、基层管理者B、作业人员C、公司董事会D、经理
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考题 以下哪个组别最可能将预算松弛引入预算？（）A、董事会B、中层与基层管理者C、高层管理者D、预算委员会
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考题 单选题一个工厂的生产处处长属于（）A 高层管理者B 中层管理者C 基层管理者D 中高层管理者
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考题 单选题变量依据法所研究的对象是（）A 高层管理者B 中层管理者C 基层管理者D 执行管理层管理者
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考题 多选题按管理者的层次进行分类，可分为高层管理者、中层管理者、（）。A基层管理者B作业人员C公司董事会D经理
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考题 单选题支持变革理论认为只有在（　　）认为需要变革时，变革才能发生。A 高层管理者B 中层管理者C 基层管理者D 基层工作人员
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考题 单选题以下哪个组别最可能将预算松弛引入预算？（）A 董事会B 中层与基层管理者C 高层管理者D 预算委员会
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