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下列各项中，关于税务机关内部下行沟通的作用，以下说法不正确的是（）。
- A、上级领导把组织的路线、方针、政策及意图传递给下属，从而给下属指明工作的目标，明确其职责和权力
- B、担任领导职务的税务领导干部可以把工作中存在的问题、要求等传达给下属，以增强下属的归属感
- C、协调税务机关内部各层次的活动，增进各层次、各职能部门之间的联系和了解
- D、有助于各职能部门之间的税务干部加强相互了解和协调，培育团结意识，增强全局观念，构建和谐的机关环境氛围。
参考答案
更多 “下列各项中，关于税务机关内部下行沟通的作用，以下说法不正确的是（）。A、上级领导把组织的路线、方针、政策及意图传递给下属，从而给下属指明工作的目标，明确其职责和权力B、担任领导职务的税务领导干部可以把工作中存在的问题、要求等传达给下属，以增强下属的归属感C、协调税务机关内部各层次的活动，增进各层次、各职能部门之间的联系和了解D、有助于各职能部门之间的税务干部加强相互了解和协调，培育团结意识，增强全局观念，构建和谐的机关环境氛围。” 相关考题
考题
下列各项关于我国《内控规范》对于内部控制系统要素说法正确的是（ ）。A.内部环境. 风险评估. 控制活动. 信息与沟通以及内部监督B.控制环境. 保管记录. 控制活动. 信息与沟通以及监察C.控制环境. 风险评估. 控制活动. 信息与沟通以及监察D.控制环境. 风险评估. 控制结构. 信息与沟通以及监察
考题
下列关于项目沟通的说法中，不正确的有（ ）。A.工程项目沟通可以按沟通范围分为内部沟通和外部沟通
B.工程项目沟通可以按信息流向分为垂直沟通和横向沟通
C.沟通是项目管理人员成功进行项目管理的重要手段
D.工程项目沟通可以按沟通媒介分为语言沟通和非语言沟通
E.信息越多越好，信息是沟通的保障因素
考题
根据我国《企业内部控制基本规范》中关于内控要素的认定，下列各项中属于内部控制系统组成要素的是（ ）。A.控制制度、风险评估、控制活动、信息与沟通以及内部监督
B.内部环境、保管记录、控制活动、信息与沟通以及内部监督
C.内部环境、风险评估、控制活动、信息与沟通以及内部监督
D.内部环境、风险评估、控制结构、信息与沟通以及内部监督
考题
下列说法不正确的是（）A、公关工作的过程从本质上说是一种信息传播的过程B、协调沟通的范围既包括内部的协调沟通，也包括外训的协调沟通C、协调沟通对象只包括外部公众D、大众传播媒介在公关工作中的作用是其它媒介无法与之比拟的
考题
根据社会心理学的观点，下列关于人际沟通作用的论述中，不正确的是（）。A、人际沟通可以调节沟通者本人的行为B、人际沟通一定能够协调组织内部关系C、人际沟通有利于增强团结D、人际沟通是保证个人心理健康成长所必需的
考题
关于行政沟通的类型，下列说法正确的是（）。A、按沟通渠道划分，有正式沟通和非正式沟通B、按信息流向划分，有下行沟通、上行沟通和平行沟通C、按沟通的路线划分，由直接沟通和间接沟通D、按沟通的路线划分，由单向沟通和双向沟通
考题
下列关于正式沟通的说法中不正确的是（）。A、正式沟通是经过精心谋划而建立的信息沟通渠道及媒介B、正式沟通不包括组织成员进行协商交流的场所C、正式沟通包括下行沟通、上行沟通和平行沟通D、正式沟通可以使组织内形成良好的人际关系
考题
单选题下列说法不正确的是（）A
公关工作的过程从本质上说是一种信息传播的过程B
协调沟通的范围既包括内部的协调沟通，也包括外训的协调沟通C
协调沟通对象只包括外部公众D
大众传播媒介在公关工作中的作用是其它媒介无法与之比拟的
考题
单选题下列关于正式沟通的说法中不正确的是（）。A
正式沟通是经过精心谋划而建立的信息沟通渠道及媒介B
正式沟通不包括组织成员进行协商交流的场所C
正式沟通包括下行沟通、上行沟通和平行沟通D
正式沟通可以使组织内形成良好的人际关系
考题
单选题下列各项中，关于税务机关内部下行沟通的作用，以下说法不正确的是（）。A
上级领导把组织的路线、方针、政策及意图传递给下属，从而给下属指明工作的目标，明确其职责和权力B
担任领导职务的税务领导干部可以把工作中存在的问题、要求等传达给下属，以增强下属的归属感C
协调税务机关内部各层次的活动，增进各层次、各职能部门之间的联系和了解D
有助于各职能部门之间的税务干部加强相互了解和协调，培育团结意识，增强全局观念，构建和谐的机关环境氛围。
考题
单选题下列关于内部审计师的说法中，不正确的是（）。A
内部审计师的主要作用是独立且客观地复核及评价企业的活动B
内部审计师可以直接与外聘审计师沟通C
内部审计师经常在兼并、收购和转型活动中发挥作用D
内部审计师常常因为担心受到指责而掩饰不利报告，不进行提交
考题
单选题按照发生的主客体不同将沟通分类，可以分成人际沟通、人机沟通和组织沟通。关于组织沟通下列说法正确的是（）A
组织沟通是指组织成员之间的信息交流和传递，需求获取是组织沟通的一种B
组织沟通分成了下行沟通、上行沟通和平行沟通C
下行沟通为组织中上级对下级命令、指示或通报等形成的沟通，上行沟通是下级对上层反应情况的沟通，平行沟通是组织同一层次之间的沟通，需求获取应该就是这种沟通，避免成为下行或者上行沟通D
以上说法都正确
考题
单选题企业文化是内部沟通基础，如果某公司的企业文化是：始终尊重每一个人，操行完美，直接沟通。则该公司的内部沟通模式最有可能的是（）。A
上行沟通B
下行沟通C
平行沟通D
双向模式：上行沟通兼下行沟通
考题
单选题下列选项中，说法错误的是（ ）。A
信息披露在内部治理结构中具有契约沟通作用B
信息披露对外部治理机制不提供帮助C
信息披露在内部治理结构中具有激励作用D
信息披露在内部治理结构中具有监督作用
考题
单选题根据社会心理学的观点，下列关于人际沟通作用的论述中，不正确的是（）。A
人际沟通可以调节沟通者本人的行为B
人际沟通一定能够协调组织内部关系C
人际沟通有利于增强团结D
人际沟通是保证个人心理健康成长所必需的
考题
单选题根据我国《企业内部控制基本规范》中关于内控要素的认定，下列各项中属于内部控制系统组成要素的是（ ）。A
控制制度、风险评估、控制活动、信息与沟通以及内部监督B
内部环境、保管记录、控制活动、信息与沟通以及内部监督C
内部环境、风险评估、控制活动、信息与沟通以及内部监督D
内部环境、风险评估、控制结构、信息与沟通以及内部监督
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