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由训练有素的主持人以非结构化的自然方式对一小群专家进行访谈，在专家们分析判断的基础上得出预测意见的预测方法是：（）
- A、专家会议法；
- B、主观概率法；
- C、类比法；
- D、德尔菲法。
参考答案
更多 “由训练有素的主持人以非结构化的自然方式对一小群专家进行访谈，在专家们分析判断的基础上得出预测意见的预测方法是：（）A、专家会议法；B、主观概率法；C、类比法；D、德尔菲法。” 相关考题
考题
下列定于工作分析时使用的访谈法的陈述，错误的是（ ）。A.访淡法是唯一适用于各类工作的工作分析方法
B.非结构化访谈可以全面收集信息
C.结构化访谈不利于被访谈名进行发散性思维
D.在访谈结束阶段，允许被访淡者提问
考题
关于进行工作分析时所使用的访谈法的说法，正确的是（）。A、访谈法适用范围较窄B、在访谈结束阶段，应允许被访谈者提问C、非结构化访谈能够比较全面地收集信息D、结构化访谈有利于激发被访谈者的发散思维
考题
单选题采用小型座谈会的形式，挑选一组有代表性的消费者或客户，在一个装有单面镜和录音录像设备的房间内，在训练有素的主持人的组织下，就某个专题进行讨论，从而获得对有关问题的了解的定性调研法为（）A
联想法B
投射法C
焦点小组访谈法D
深层访谈法
考题
单选题关于工作分析时使用的访谈法的说法，错误的是（ ）。A
访谈法是运用最广泛、最成熟、最有效的工作分析方法之一B
非结构化访谈可以全面收集信息C
结构化访谈不利于被访谈者进行发散性思维D
在访谈结束阶段，允许被访谈者提问
考题
单选题关于进行工作分析时所使用的访谈法的说法，正确的是( )。A
访谈法适用范围较窄B
在访谈结束阶段，应允许被访谈者提问C
非结构化访谈能够比较全面地收集信息D
结构化访谈有利于激发被访谈者的发散思维
考题
单选题下面关于工作分析时使用的访谈法的陈述，错误的是( )。A
访谈法是运用最广泛、最成熟、最有效的工作分析方法之一B
非结构化访谈可以全面收集信息C
结构化访谈不利于被访谈者进行发散性思维D
在访谈结束阶段，允许被访谈者提问
考题
问答题作为小组访谈的主持人，如何对小组访谈进行正确的指导与控制？
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