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民生银行所有单位和员工都有向（）报告合规风险的权利
- A、主管领导
- B、部门领导
- C、行领导
- D、法律合规部门
参考答案
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考题
招标人的合规风险级别分为特级、一级、二级、三级风险,某单位的投标业务主管部门在投标过程中,发现招标人存在第一级别风险,该招标业务主管部门在采取了适当措施减轻影响的情况下,并经( )和( )以上职级领导审批后,方可投标。
A.二级单位合规官和相关业务部门负责人B.股份公司合规办公室或海外部合规官和相关业务部门负责人C.股份公司合规办公室和相关业务部门负责人D.股份公司首席合规官和分管该业务的领导
考题
以下哪几项是商业银行风险管理部门的合规报告职责( )A.有效识别和评估包括自身合规风险在内的各类风险B.向合规管理部门及时报告相关合规风险信息C.支持合规部门的合规风险监测D.实施独立的合规风险识别、监测、评估、报告
考题
合规管理部门履行的基本职责不包括( )。A.制定并执行风险为本的合规管理计划，包括特定政策和程序的实施与评价、合规风险评估、合规性测试、合规培训与教育
B.协助相关培训和教育部门对员工进行合规培训，包括新员工的合规培训，以及所有员工的定期合规培训，并成为员工咨询有关合规问题的内部联络部门
C.组织制定合规管理程序以及合规手册、员工行为准则等合规指南，并评估合规管理程序和合规指南的适当性，为员工恰当执行法律、规则和准则提供指导
D.审议批准公司年度合规报告，对年度合规报告中反映出的问题，采取措施解决
考题
民生银行所有员工都有权向其所在单位的（）、分行法律合规部、总行法律与合规事务部报告其所在单位和/或民生银行的合规风险，并有权提出加强合规风险管理的建议A、部门领导B、主管行长C、兼职合规经理D、行长
考题
民生银行（）有向法律合规部门（包括总行法律与合规事务部、分行法律合规部、兼职合规经理）报告合规风险的权利。A、所有单位和员工B、高层C、部门总经理以上级别员工D、六级（含六级）以上员工
考题
年度中间如需临时开展、合并开展或取消检查项目时，由项目主办部门提出变更需求，会签协办部门，报（）审批同意后执行，并报内控合规部门备案。A、项目主办部门主管行领导B、项目主办部门C、内控合规部门主管行领导D、内控合规部门
考题
以下哪几项是商业银行风险管理部门的合规报告职责（）A、有效识别和评估包括自身合规风险在内的各类风险B、向合规管理部门及时报告相关合规风险信息C、支持合规部门的合规风险监测D、实施独立的合规风险识别、监测、评估、报告
考题
单选题民生银行所有员工都有权向其所在单位的（）、分行法律合规部、总行法律与合规事务部报告其所在单位和/或民生银行的合规风险，并有权提出加强合规风险管理的建议A
部门领导B
主管行长C
兼职合规经理D
行长
考题
单选题民生银行（）有向法律合规部门（包括总行法律与合规事务部、分行法律合规部、兼职合规经理）报告合规风险的权利。A
所有单位和员工B
高层C
部门总经理以上级别员工D
六级（含六级）以上员工
考题
单选题年度中间如需临时开展、合并开展或取消检查项目时，由项目主办部门提出变更需求，会签协办部门，报（）审批同意后执行，并报内控合规部门备案。A
项目主办部门主管行领导B
项目主办部门C
内控合规部门主管行领导D
内控合规部门
考题
单选题合规风险管理标准为民生银行商业秘密，非经（）批准，不得对外提供A
自评部门领导B
分行行领导C
总行行领导D
法律合规部门
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