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对企业应付职工薪酬进行实质性测试时，应该重点关注的内容有（）
- A、计提职工福利费依据的工资总额是否正确
- B、计提职工福利费的比例是否正确
- C、应付职工薪酬的账务处理是否正确
- D、应付职工薪酬账簿是否经过定期检查、复核
- E、应付职工薪酬的计提是否经过批准
参考答案
更多 “对企业应付职工薪酬进行实质性测试时，应该重点关注的内容有（）A、计提职工福利费依据的工资总额是否正确B、计提职工福利费的比例是否正确C、应付职工薪酬的账务处理是否正确D、应付职工薪酬账簿是否经过定期检查、复核E、应付职工薪酬的计提是否经过批准” 相关考题
考题
对企业应付福利费进行实质性测试时，应该重点关注的内容有：A．计提职工福利费依据的工资总额是否正确B．计提职工福利费的比例是否正确C．应付福利费的账务处理是否正确D．应付福利费账簿是否经过定期检查、复核E．应付福利费的计提是否经过批准
考题
下列各项中，属于应付职工薪酬实质性测试程序的是：A.审阅与薪酬业务有关的制度规定B.观察考勤、调配、工资结算等职责是否分离C.审查薪酬费用账务处理的正确性D.检查薪酬汇总表是否经过授权审批
考题
计提应付职工薪酬时，国家规定了计提基础和计提比例的，应当按照国家规定的标准计提，国家没有规定计提基础和计提比例的，企业应当根据历史经验数据和实际情况，合理预计当期的应付职工薪酬。( )A．正确B．错误
考题
企业为职工垫付医药费，从该职工的工资扣回时，应( )。A．借记“应付职工薪酬——应付福利费”B．贷记“应付职工薪酬——应付福利费”C．借记“应付职工薪酬——应付工资”D．贷记“应付职工薪酬——应付工资”
考题
下列各项中，属于对薪酬业务循环进行内制测试的是：A:检查职工福利费的提取比例是否合理
B:检查工资结算汇总表是否经过授权审批
C:检查工资费用账务处理的正确性
D:分析比较本年度各月份职工薪酬变动情况
考题
下列各项中，会导致被审计单位当期应付职工薪酬虚增的有（）A、不计提公费经费
B、将研发人员的薪酬计入生产成本
C、将离职后福利计入应付职工薪酬
D、按照职工工资总额的14%计提职工福利费
E、按照职工工资总额的5%计提职工教育经费
考题
下列各项中，属于对应付职工薪酬实质性审查的有：A:审查薪酬费用账务处理的正确性
B:重新计算工资结算汇总表的正确性
C:审阅与薪酬业务有关的制度规定
D:抽查工资单是否连续编号
E:检查薪酬汇总表是否经过授权审批
考题
对企业应付职工薪酬进行实质性测试时，不应该重点关注的内容的是（ ）。A.计提职工福利费依据的工资总额是否正确
B.计提职工福利费的比例是否正确
C.应付职工薪酬的账务处理是否正确
D.应付职工薪酬账簿是否经过定期检查、复核
考题
有关应付职工薪酬的评估程序说法不正确的是()。
A. 收集有关职工薪酬、福利的制度及政策规定
B. 核实相关计提基数及比例是否符合国家有关财务制度规定
C. 获取工资明细表并与应付工资账户核对， 核实其余额是否正确
D. 对于职工薪酬的评估， 一般以核实后的账面价值作为评估值
考题
注册会计师测试被审计单位应付职工薪酬要实现的主要目标是（ ）。
A.应付职工薪酬的计提是否正确
B.应付职工薪酬是否记录全面
C.确保不发生多计或虚构应付职工薪酬额
D.测试是否发生少报或漏报应付职工薪酬额
考题
对被审计单位职工福利费进行实质性审查时，应重点关注的内容有（）。A.计提职工福利费依据的工资总额是否正确
B.计提职工福利费的比例是否正确
C.职工福利费的账务处理是否正确
D.职工福利费明细账是否经过定期检查
E.职工福利费的计提是否经过审批
考题
员工报销补充医疗保险应该在哪个科目核算（）A、应付职工薪酬-社会保险费-基本医疗保险B、应付职工薪酬-社会保险费-补充医疗保险C、应付职工薪酬-职工福利费-医疗费用D、应付职工薪酬-职工福利费-其他
考题
对被审计单位职工福利费进行实质性审查时，应重点关注的内容有（）。A、计提职工福利费依据的工资总额是否正确B、计提职工福利费的比例是否正确C、职工福利费的账务处理是否正确D、职工福利费明细账是否经过定期检查E、职工福利费的计提是否经过审批
考题
审计人员测试被审计单位应付职工薪酬要实现的主要目标有（）A、确保真实性B、应付职工薪酬是否记录在正确的会计期间C、测试是否发生少报或漏报应付职工薪酬金额D、确保不发生多计或虚构应付职工薪酬金额E、应付职工薪酬估价是否正确
考题
下列关于职工薪酬计量的叙述正确的有（）A、国家规定了计提基础和计提比例的，应当按照国家规定的标准计提B、没有规定计提基础和计提比例的，企业应当根据历史经验数据和实际情况，合理预计当期应付职工薪酬C、在职工提供服务的会计期末以后一年以上到期的应付职工薪酬，企业必须选择恰当的折现率，以应付职工薪酬折现后的金额计入相关资产成本或当期损益D、租赁住房等资产供职工无偿使用的，应当根据受益对象，将每期应付的租金计入相关资产成本或当期损益，并确认应付职工薪酬
考题
单选题应付职工薪酬的审计目标一般不包括（）。A
确定记录的应付职工薪酬是否为被审计单位应当履行的现时义务B
确定所有应当记录的应付职工薪酬是否均已记录C
确定应付职工薪酬是否实际发放D
确定应付职工薪酬是否以恰当的金额包括在财务报表中，与之相关的计价调整是否已恰当记录
考题
多选题对企业应付职工薪酬进行实质性测试时，应该重点关注的内容有（）A计提职工福利费依据的工资总额是否正确B计提职工福利费的比例是否正确C应付职工薪酬的账务处理是否正确D应付职工薪酬账簿是否经过定期检查、复核E应付职工薪酬的计提是否经过批准
考题
不定项题将自产设备用于职工福利，其正确的账务处理为（ ）。A借记“应付职工薪酬”100000元B借记“应付职工薪酬”113000元C计提增值税销项税额13000元D计提增值税销项税额14300元
考题
多选题工资核算模块中，能自动传递到账务处理模块的凭证有（）。A反映应付职工薪酬分配的凭证B反映应付职工薪酬实际支付的凭证C反映应付福利费分配的凭证D反映应付工会经费和职工教育经费计提的凭证
考题
多选题按企业管理人员的工资计提的福利费，应（ ）。A借记“生产成本”B借记“管理费用”C贷记“应付职工薪酬——福利费”D贷记“应付职工薪酬——工资”
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