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通过地方大众性报纸发布招聘广告的优点是()
- A、信息难以忽略
- B、地域传播广
- C、价格弹性可变
- D、针对性强
参考答案
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考题
××公司在发行量超过100万份的某报纸上刊登招聘广告如下:
请回答下列问题:
(1)这则招聘广告有哪些不合理的地方?
(2)在原有基細上重新设计这则招聘广告。(可根据本案提供的背景资料对有关条件进行假设)
考题
招聘广告是外部招聘人员的重要来源,可以通过广播电视,报纸,期刊发布需求信息,招聘广告的一般内容包括()。A、公式简介B、工作性质或内容C、应聘者应具备的资格条件D、联系方式E、公司提供的薪酬福利
考题
单选题A公司2009年计划招聘工程师20名,通过发布报纸招聘广告,有80人前来应聘,最终企业录用了15人。那么A公司这次招聘活动的录用比为:()A
0.75B
0.25C
4D
0.1875
考题
单选题在存量房房源信息发布的渠道中,具有便于客户互动交流、信息更新速度快等优点,但发布房源信息量较小的渠道是()。A
报纸B
宣传单C
互联网D
经纪门店
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