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考核称为“勤务评定”的国家是（）。

  • A、英国
  • B、美国
  • C、法国
  • D、日本

参考答案

更多 “考核称为“勤务评定”的国家是（）。A、英国B、美国C、法国D、日本” 相关考题
考题 中小学学生成绩的考核和评定方式一般由()规定。 A、国家B、省级C、地市D、学校
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考题 考评主照工作目标或绩效标准，采用科学的考评方法，评定员工的工作任务完成情况、工作职责履行程度以及员工的发展情况，并将评定结果反馈给员工的过程称为( )。A.年终考核 B.360度C.绩效控制 D.绩效考核
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考题 日本公务员考核的勤务评定分为()。 A.适应力B.工作情况C.个人性格D.工作能力
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考题 评定法中,按照目的的不同可分为考核性评定和发展性评定,“360度反馈评价”是考核性评定常用技术。() 此题为判断题(对，错)。
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考题 对被考核者的绩效状况进行评定的是()。 A、考核计划B、考核应用C、考核实施D、考核结果
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考题 关于公职人员考核制度，以下说法正确的有（ ）。A． 英国称为“考绩”B．法国称为“鉴定”C．日本称为“勤务评定”D．我国也常称为“考绩”
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考题 把定性考核和定量考核结合起来的绩效考核方法称为（ ）。A.书面描述法 B.要素评定法 C.目标管理法 D.强制分配法
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考题 日本公务员考核的勤务评定分为（）。A工作情况B个人性格C工作能力D适应力
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考题 （）法也称为功能测评法或测评量表法，它是把定性考核和定量考核结合起来的方法。A、平衡计分卡B、强制分配C、要素评定D、工作距离
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考题 导游人员等级考核评定工作遵循（）原则。A、自愿申报、公平竞争、考核评定B、自愿申报、逐级晋升、动态管理C、公开公平、考核评定、动态管理D、公开公平、考核评定、逐级晋升
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考题 下列关于导游人员等级考核评定的说法中.错误的是（　）。A、导游人员等级考核评定由国家旅游局统一制定政策、统一领导B、导游人员等级考核评定由地方旅游局负责组织实施C、初级导游和中级导游考核由省级旅游行政管理部门组织评定D、导游人员等级证书由省级旅游局统一制作并核发
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考题 （）以上单位的政治机关应当组织力量对拟参加重大勤务的官兵进行政治考核。
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考题 按《国家电网公司输变电优质工程评定办法》规定，输变电优质工程是在达标投产考核基础上对工程项目的哪些方面进行评定？
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考题 就考核对象而言，教师的考核方法有：（）、（）；就考核主体而言，教师的考核方法有：（）；（）；领导评定；（）；集体评定。
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考题 人事考核中常用的考核量表类型有（）A、分数评定量表B、等级评定量表C、行为评定量表D、品质评定量表
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考题 执法勤务机构实行队建制，称为总队、支队、大队、中队。
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考题 对国家公务员的考核应以其工作为核心进行评定。 （）
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考题 以下关于对公客户经理的绩效管理指标设置表述正确的是（）。A、从定量指标设置权重相应评定考核分B、从定性指标设置权重相应评定考核分值C、从定量和定性两类指标设置权重相应评定考核分值D、从效益和风险控制两类指标设置权重相应评定考核分值
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考题 下列关于技能考核，正确的是（）A、技能考核按百分制评定B、技能考核合格证有效期为3年C、技能考核按优、良、中、差评定D、技能考核合格证由民航局签发
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考题 单选题以下关于对公客户经理的绩效管理指标设置表述正确的是（）。A 从定量指标设置权重相应评定考核分B 从定性指标设置权重相应评定考核分值C 从定量和定性两类指标设置权重相应评定考核分值D 从效益和风险控制两类指标设置权重相应评定考核分值
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考题 单选题对被考核者的绩效状况进行评定的是（）A 考核计划B 考核应用C 考核实施D 考核结果
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考题 填空题就考核对象而言，教师的考核方法有：（）、（）；就考核主体而言，教师的考核方法有：（）；（）；领导评定；（）；集体评定。
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考题 单选题考核称为“勤务评定”的国家是（）。A 英国B 美国C 法国D 日本
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考题 单选题导游人员等级考核评定工作遵循（　　）原则。A 自愿申报、公平竞争、考核评定B 自愿申报、逐级晋升、动态管理C 公开公平、考核评定、动态管理D 公开公平、考核评定、逐级晋升
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考题 单选题下列关于导游人员等级考核评定的说法中.错误的是（　）。A 导游人员等级考核评定由国家旅游局统一制定政策、统一领导B 导游人员等级考核评定由地方旅游局负责组织实施C 初级导游和中级导游考核由省级旅游行政管理部门组织评定D 导游人员等级证书由省级旅游局统一制作并核发
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考题 问答题按《国家电网公司输变电优质工程评定办法》规定，输变电优质工程是在达标投产考核基础上对工程项目的哪些方面进行评定？
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考题 多选题日本公务员考核的勤务评定分为（）。A工作情况B个人性格C工作能力D适应力
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