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国际企业“本土化”策略通常包括（）。

  • A、生产经营本土化
  • B、科研开发本土化
  • C、人力资源管理本土化
  • D、市场观念本土化

参考答案

更多 “国际企业“本土化”策略通常包括（）。A、生产经营本土化B、科研开发本土化C、人力资源管理本土化D、市场观念本土化” 相关考题
考题 餐饮企业的品牌在异地他国的扩张,最重要的环节是()。 A原材料选购的本土化B店面设计本土化C营销本土化D人力资源的本土化
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考题 跨国连锁企业为什么要实施本土化策略？
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考题 人力资源本土化(名词解释)
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考题 以下不属于“本土化”内容的是() A、生产经营本土化B、科研开发本土化C、资金投入本土化D、市场观念本土化
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考题 加强与当地供应商的合作，逐步提高本土化采购率。跨国公司的这种做法属于本土化战略体系中的（）。A、人力资源本土化B、市场营销本土化C、生产制造本土化D、资本运营本土化
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考题 （）备件指对进口备件的性能、现场工况条件、本土化备件的特性进行调查分析后，用本土化备件稍加改进或直接代用的。A、本土化替代B、本土化研制C、一般本土化
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考题 跨国公司的“本土化策略”是“人力资源本土化”。
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考题 在品牌国际化扩张的过程中，为了实现跨国品牌母国文化与东道国文化之间的融合，避免外派人员与本土员工之间的冲突，餐饮企业必须做到（）。A、营销本土化B、人力资源本土化C、店面设计本土化D、原料采购本土化
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考题 在企业本土化战略体系中，作用最深刻的内容是（）。A、人力资源本土化B、研究开发本土化C、资本运营本土化D、生产制造本土化
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考题 企业国际化基本战略包括（）A、全球战略B、国际战略C、多国本土化战略D、跨国战略E、市场开发战略
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考题 跨国公司以东道国的市场需求为基点，进行一系列的产品推广、价格制定、渠道扩张、广告促销等经营活动，这一策略属于（）A、利益本土化B、采购本土化C、人员本土化D、营销本土化
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考题 人力资源开发是使人力资源（）的工作。A、贬值B、本土化C、增值D、全球化
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考题 跨国公司的本土化策略中，（）本土化是关键。A、人才B、技术C、环境D、管理
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考题 某餐饮品牌在进入中国市场后，对中国风味进行了中式改造，推出了许多符合中国消费者饮食习惯的菜肴，这种本土化营销策略是（）。A、产品本土化B、价格本土化C、服务本土化D、推广方式本土化
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考题 本土化策略
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考题 在国际营销决策中，本土化营销驱动因素较弱，而全球化驱动因素较强的情况下，应选用以下何种策略（）A、多国本土化策略B、多国标准化策略C、全球本土化策略D、全球标准化策略
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考题 人力资源本土化
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考题 （）备件指凡公司进口设备中维修、生产所需的零部件或整机，经研制、攻关开发、试制、功能替代，而第一次用本土化备件替代进口件，经试用后其技术性能、可靠程度、寿命或经济性与进口件相当或超过进口件。A、本土化替代B、本土化研制C、一般本土化
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考题 单选题（）备件指对进口备件的性能、现场工况条件、本土化备件的特性进行调查分析后，用本土化备件稍加改进或直接代用的。A 本土化替代B 本土化研制C 一般本土化
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考题 名词解释题本土化策略
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考题 判断题跨国公司的“本土化策略”是“人力资源本土化”。A 对B 错
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考题 名词解释题人力资源本土化
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考题 多选题国际企业“本土化”策略通常包括（）。A生产经营本土化B科研开发本土化C人力资源管理本土化D市场观念本土化
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考题 问答题跨国连锁企业为什么要实施本土化策略？
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考题 单选题摩托罗拉产品在中国家喻户晓的一个重要原因是公司坚持推行 ( )A 人才本土化B 采购本土化C 研发本上化D 品牌本土化
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考题 单选题跨国公司的本土化策略中，（）本土化是关键。A 人才B 技术C 环境D 管理
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考题 多选题企业国际化基本战略包括（）A全球战略B国际战略C多国本土化战略D跨国战略E市场开发战略
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