考题
简述培训评估报告的撰写步骤。(201、202)(6分)
考题
企业培训评估是对企业培训工作的绩效衡量过程,做好培训评估主要有( )作用。
A、决策B、改进C、推广D、结果
考题
下列各项中属于培训评估分析报告的一项是（）。A、存在问题分析B、记录与审核相结合C、检查与督导工作D、沟通与反馈相结合
考题
拳击运动是一项非常有意义、有价值的体育教育活动。
考题
制定培训评估工作实施计划方案包括拟定培训评估工作的（）。A、相关人员B、工作方法C、工作流程D、相关工具E、指标体系
考题
（）是对培训质量、培训工作要求的具体规定，是衡量整个培训工作的尺度。A、培训评估的计划B、培训评估的标准C、培训评估的实施D、培训评估的考核
考题
安全检查是一项技术性较强而又非常细致的工作。
考题
绩效评估是一项技术性很强的工作，其技术准备不包括（）A、拟定、审核评估标准B、选择或设计评估方法C、培训评估人员D、收集信息资料
考题
（）是对培训质量、培训工作要求的具体规定，是衡量整个培训工作的尺具。A、培训评估的计划B、培训评估的标准C、培训评估的实施D、培训评估的考核
考题
简述员工培训评估的概念和基本原则，企业员工培训评估体系的构成，总体设计的内容，员工培训评估方案的设计与实施，培训评估结果反馈的程序和方法。
考题
培训评估是企业培训的连续并且是长期的一项工作。
考题
判断题培训评估是企业培训的连续并且是长期的一项工作。A
对B
错
考题
问答题简述员工培训评估的概念和基本原则，企业员工培训评估体系的构成，总体设计的内容，员工培训评估方案的设计与实施，培训评估结果反馈的程序和方法。
考题
单选题（）是对培训工作质与量的具体规定，是衡量培训工作质量及其价值判断的尺度。A
培训评估的计划B
培训评估的标准C
培训评估的实施D
培训评估的考核
考题
单选题（）是对培训质量、培训工作要求的具体规定，是衡量整个培训工作的尺度。A
培训评估的计划B
培训评估的标准C
培训评估的实施D
培训评估的考核
考题
判断题拳击运动是一项非常有意义、有价值的体育教育活动。A
对B
错
考题
判断题知识资本管理是一项非常重要、有意义、有价值的工作，不是值得一个组织、一个企业，甚至是每个人都重视、投入的一项工作。A
对B
错
考题
多选题制定培训评估工作实施计划方案包括拟定培训评估工作的（）。A相关人员B工作方法C工作流程D相关工具E指标体系
考题
问答题简述培训评估是一项非常有价值的工作的原因。