考题
“领导者在改变其基本风格的能力方面是不灵活的。”这句话来自于()
A.布莱克和莫顿B.菲德勒C.赫塞和布兰查德D.弗罗姆和耶顿.
考题
下面的哪个不是权变理论?()
A.菲德勒模型B.布莱克和莫顿C.赫塞和布兰查德D.领导者—成员交换理论
考题
“X”理论和“Y”理论是()提出的。
A、威廉大内B、麦格雷戈C、利克特D、布莱克莫顿
考题
布莱克、莫顿提出的领导方格模式理论认为,1－9型领导者是。()
A、贫乏型B、任务第一型C、俱乐部型D、中间型
考题
布莱克和莫顿对领导风格的双维度观点的图表描述是()
A.最不喜欢共事者量表B.领导者—参与模型C.独裁—民主统连续体D.管理方格理论
考题
如果出现缺氧过度，应采取的措是（）.A、用深呼吸使呼吸节奏减慢B、有意识地放慢呼吸节奏C、强迫自己有意识地作快节奏的深呼吸
考题
对利率互换合约的定价可以采取（）思路。A、利用FRA定价B、二叉树模型C、布莱克•斯科尔斯•莫顿模型D、由债券价格定价
考题
下面的哪个不是权变理论（）A、菲德勒模型B、布莱克和莫顿C、赫塞和布兰查德D、领导者—成员交换理论
考题
管理方格理论的提出者是（）A、布莱克和莫顿B、弗莱西曼C、费德勒D、罗伯特·豪斯
考题
布莱克和莫顿（R.R.Blake和J.S.Mouton）的研究认为，管理绩效最好的领导风格是（）。A、9.1类型B、1.9类型C、9.9类型D、1.1.类型
考题
领导者的风格具有哪些基本形式，布莱克和莫顿认为哪一种最有效？
考题
布莱克和莫顿提出管理方格理论，认为最理想有效的领导类型是（）A、协作式管理B、中庸式管理C、俱乐部式管理D、权威式管理E、团队式管理
考题
布莱克和穆顿认为，领导者应客观地分析企业内外条件，有意识地采取措施，把自己的领导方式改造成为（）A、贫乏型管理方式B、中庸之道型管理方式C、团队型管理方式D、乡村俱乐部型管理方式
考题
“目标-途径”理论是（）提出的。A、菲德勒B、豪斯C、布莱克D、莫顿
考题
“领导者在改变其基本风格的能力方面是不灵活的。”这句话来自于（）A、布莱克和莫顿B、菲德勒C、赫塞和布兰查德D、弗罗姆和耶顿
考题
布莱克和莫顿在以往领导行为研究的基础上，提出了（）。
考题
布莱克和莫顿认为（）型的领导方式是最有效的。A、5.5方式B、9.1方式C、1.1方式D、9.9方式
考题
1964年，布莱克和莫顿在以往领导行为研究的基础上，提出了（）。
考题
布莱克和莫顿对领导风格的双维度观点的图表描述是（）A、最不喜欢共事者量表B、领导者—参与模型C、独裁—民主统连续体D、管理方格理论
考题
单选题布莱克和莫顿认为（）型的领导方式是最有效的。A
5.5方式B
9.1方式C
1.1方式D
9.9方式
考题
单选题“领导者在改变其基本风格的能力方面是不灵活的。”这句话来自于（）A
布莱克和莫顿B
菲德勒C
赫塞和布兰查德D
弗罗姆和耶顿
考题
填空题布莱克和莫顿在以往领导行为研究的基础上，提出了（）。
考题
填空题1964年，布莱克和莫顿在以往领导行为研究的基础上，提出了（）。
考题
填空题在四分图理论的基础上，布莱克和莫顿于1964年提出了（）理论。
考题
单选题布莱克和莫顿对领导风格的双维度观点的图表描述是（）A
最不喜欢共事者量表B
领导者—参与模型C
独裁—民主统连续体D
管理方格理论
考题
单选题布莱克和莫顿提出管理方格理论，认为最理想有效的领导类型是（）A
协作式管理B
中庸式管理C
俱乐部式管理D
权威式管理E
团队式管理
考题
单选题布莱克和莫顿认为，领导者应客观地分析单位内外条件，有意识地采取措施，把自己的领导方式改造成为（）A
任务型管理方式B
中间型管理方式C
战斗协作型管理方式D
乡村俱乐部型管理方式