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同时符合四项标准的企业资源和能力才是企业核心能力。悠久、独特而有价值的企业文化和品牌如果构成企业的竞争优势，则它属于（）标准。

  • A、有价值
  • B、独特
  • C、难于模仿
  • D、不可替代

参考答案

更多 “同时符合四项标准的企业资源和能力才是企业核心能力。悠久、独特而有价值的企业文化和品牌如果构成企业的竞争优势，则它属于（）标准。A、有价值B、独特C、难于模仿D、不可替代” 相关考题
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考题 企业核心能力判断标准() A.容易仿效能力B.可替代能力C.价值能力D.独特性能力
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考题 企业的内部环境主要包括企业内部资源、企业生产经营能力、企业核心能力。()
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考题 企业独特（核心）竞争能力所包括的内容？
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考题 （2013年）以下关于企业核心能力的表述，正确的是（）。 A.核心能力是企业各种单个资源整合的结果 B.核心能力的本质就是迅速适应环境变化、满足市场需求的能力 C.企业的竞争优势只来自企业的核心能力 D.企业的核心能力主要体现为强大的研发能力
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考题 A企业是一家历史悠久的中药企业，在消费者中拥有极高的声誉，形成企业独特的核心能力。这种市场声誉从企业资源角度分析属于企业的（　）。 A.有形资源 B.财务资源 C.人力资源 D.无形资源
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考题 人才是企业宝贵的智力资源，下列选项中，不是企业衡量人才标准的是（）A、知识水平B、工作能力C、家庭背景D、工作业绩
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考题 企业资源与能力若成为独特竞争能力需具备的特征是什么？
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考题 企业拥有的下列资源或能力中，可能形成企业核心竞争力的有（）。A、专利技术B、数量众多的企业员工C、企业知识管理体系D、独特的企业文化E、良好的售后服务能力
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考题 企业独有的、能够支撑企业长期竞争优势的能力是（）A、企业的战略B、企业的核心能力C、企业的资源D、企业的内聚能力
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考题 核心竞争力突出强调了企业内部核心资源与核心能力的整合，企业核心竞争力是企业内部核心资源与核心能力的整合力--即企业保持持续竞争优势的源泉。
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考题 企业的核心能力，是指企业获取资源，配置资源，形成并保持竞争优势的能力。
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考题 企业成功的独特因素主要是指（）A、企业核心能力B、经济规模C、企业核心资源D、企业核心技术
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考题 什么是企业核心能力？简述核心能力判断标准。
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考题 判断企业的资源和能力是否核心能力的惟一标准，是看其能否产生持久性（）优势。A、对比B、创造C、竞争D、潜在
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考题 企业核心能力的构建包括（）。A、识别成功的关键B、确定核心部门C、集中配置资源D、形成独特能力
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考题 单选题企业成功的独特因素主要是指 ( )A 企业核心能力B 经济规模C 企业核心资源D 企业核心技术
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考题 单选题基于GREP确定企业核心人力资源的基本假设不包括（）A 核心人力资源与战略相关B 核心人力资源是具有企业核心能力的人力资源C 企业的核心能力主要来自战略能力D 核心人力资源指的是企业稀缺的、有价值的、难以模仿的、组织化的人力资源
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考题 单选题以下关于企业核心能力的表述，正确的是()。A 核心能力是企业各种单个资源整合的结果B 企业的竞争优势只来自企业的核心能力C 企业的核心能力主要体现为强大的研发能力D 核心能力的本质就是迅速适应环境变化、满足市场需求的能力
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考题 多选题企业核心能力的构建包括（）。A识别成功的关键B确定核心部门C集中配置资源D形成独特能力
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考题 多选题企业的核心能力就其本质来讲是非常复杂和微妙的，识别企业核心能力并非易事，但是还存在几种识别的方法，下列关于识别企业核心能力方法的表述中，不正确的有（　　）。A分析企业的资源是识别企业核心能力常用的方法B考察企业功能可能只能识别出具有特定功能的核心能力C过程系统本身是比较复杂的，所以企业很少用来识别企业的核心能力D分析企业的资源这种方法，对于商誉是比较容易的
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考题 单选题A企业是一家历史悠久的中药企业，在消费者中拥有极高的声誉，形成企业独特的核心能力。这种市场声誉从企业资源角度分析属于企业的（）。A 有形资源B 财务资源C 人力资源D 无形资源
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考题 单选题考察（）是识别企业核心能力常用而有效的方法。A 企业功能B 企业的资源C 企业的过程系统D 企业的效益
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考题 多选题企业拥有的下列资源或能力中，可能形成企业核心竞争力的有（）。A专利技术B数量众多的企业员工C企业知识管理体系D独特的企业文化E良好的售后服务能力
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考题 单选题A企业是一家历史悠久的中药企业，在消费者中拥有极高的声誉，形成企业独特的核心竞争力。这种市场声誉从企业资源角度分析属于企业的（　　）。A 有形资源B 财务资源C 组织资源D 无形资源
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考题 单选题同时符合四项标准的企业资源和能力才是企业核心能力。悠久、独特而有价值的企业文化和品牌如果构成企业的竞争优势，则它属于（）标准。A 有价值B 独特C 难于模仿D 不可替代
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