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收集与员工开发方案相关的信息的途径有（）。
- A、通过员工人事档案查阅静态信息
- B、通过评价方法获取综合信息
- C、通过考核方法获取业绩信息
- D、其他途径
参考答案
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员工保险福利中的项目管理流程和方法论包括( )。①信息收集、 分析和整理②确定员工保险福利项目的设计方案和整体流程③员工保险福利项目实施操作与监控④确定客户关系管理的服务标准， 并进行二次销售和开发A. ①②④B. ①③C. ②③④D. ①②③④
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会议要求公司完善信息与沟通制度。及时收集、整理与内部控制相关的内外部信息，促进信息在企业内部各层级之间，企业与外部有关方面之间的有效沟通与反馈；同时建立反舞弊机制，实施举报投诉制度和举报人保护制度，及时传达至全体中层以上员工。确保举报、投诉成为公司有效掌握信息的重要途径。
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决策的计划过程的步骤是（）A、制定目标，确定备选方案，选择方案，收集分析相关数据。B、制定目标，选择方案，确定备选方案，收集分析相关数据。C、制定目标，收集分析相关数据，选择方案，确定备选方案。D、制定目标，确定备选方案，收集分析相关数据，选择方案。
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工作分析的基本步骤是（）。 ①确定工作分析的目标和侧重点，并制定总体的实施方案 ②收集与工作相关的背景信息 ③确定所欲收集的信息 ④与有关人员共同审核和确认工作信息 ⑤实施收集和分析工作信息 ⑥编写工作说明书和工作规范A、①②③④⑤⑥B、①③②④⑤⑥C、①②③⑤④⑥D、①③②⑤④⑥
考题
员工保险福利中的项目管理流程和方法论包括（）。 ①信息收集、分析和整理 ②确定员工保险福利项目的设计方案和整体流程 ③员工保险福利项目实施操作与监控 ④确定客户关系管理的服务标准，并进行二次销售和开发A、①②④B、①③C、②③④D、①②③④
考题
获取信贷风险预警信息的途径有（）。A、全面收集借款人的有关信息B、收集与借款人相关的第三方的重要信息C、密切关注宏观调控等外部环境信息D、认真学习信贷政策，定期整理分析档案资料E、黑客攻击借款人数据库寻找信息
考题
单选题决策的计划过程的步骤是（）A
制定目标，确定备选方案，选择方案，收集分析相关数据。B
制定目标，选择方案，确定备选方案，收集分析相关数据。C
制定目标，收集分析相关数据，选择方案，确定备选方案。D
制定目标，确定备选方案，收集分析相关数据，选择方案。
考题
单选题工作分析的基本步骤是（）。 ①确定工作分析的目标和侧重点，并制定总体的实施方案 ②收集与工作相关的背景信息 ③确定所欲收集的信息 ④与有关人员共同审核和确认工作信息 ⑤实施收集和分析工作信息 ⑥编写工作说明书和工作规范A
①②③④⑤⑥B
①③②④⑤⑥C
①②③⑤④⑥D
①③②⑤④⑥
考题
多选题收集员工发展信息的途径有（）。A同事评价B直接领导评价C客户评价D员工业绩考核E员工自我评价
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