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绩效评估应考虑员工的因素包括()

  • A、工作能力
  • B、工作态度
  • C、工作业绩
  • D、工作节奏

参考答案

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考题 绩效项目通常包括()。 A.工作业绩B.工作行为C.工作能力D.工作态度

考题 绩效考评的内容主要包括()。 A.工作业绩考评B.工作行为考评C.工作能力考评D.工作态度考评

考题 企业员工的考核主要包括工作态度、工作业绩和()三个项目。A:工作强度 B:工作时间 C:工作能力 D:工作数量

考题 企业对员工绩效考核的项目主要包括()。A:工作目标 B:工作业绩 C:工作职能 D:工作能力 E:工作态度

考题 企业对员工绩效考核的项目主要包括()A.工作目标 B.工作业绩 C.工作职能 D.工作能力 E.工作态度

考题 当前,企业对员工的绩效考核项目不包括( )。A.工作业绩 B.工作能力 C.工作态度 D.工作计划

考题 绩效考核的内容不包括以下哪个方面?()A、工作业绩B、工作能力C、工作态度D、工作效率

考题 当前,企业对员工的绩效考核项目不包括( )。A、工作业绩B、工作能力C、工作态度D、工作计划

考题 绩效考核项目包括()。A、工作业绩B、工作能力C、工作态度D、工作状态

考题 绩效考核项目应包括()。A、工作业绩B、工作方法C、工作能力D、工作态度

考题 绩效考评的内容主要包括()。A、工作业绩考评B、工作行为考评C、工作能力考评D、工作态度考评

考题 前厅部对员工进行绩效评估,其内容包括()A、仪容仪表B、工作业绩C、工作态度D、基本素质E、掌握外语水平

考题 绩效考核项目主要包括()。A、工作表现B、工作业绩C、工作能力D、工作态度

考题 绩效考核项目不包括下列哪一项?()A、工作业绩B、工作方法C、工作能力D、工作态度

考题 通常考核员工应从()等方面进行考核才能比较全面。A、工作成果、工作过程、工作效率B、工作业绩、工作态度、工作效率C、工作成果、工作过程、工作能力D、工作业绩、工作态度、工作能力

考题 企业内部员工的考核内容包括()。A、工作业绩B、工作能力C、工作态度D、员工品德所做的评价

考题 绩效是指员工在工作过程中所表现出来的与组织目标相关的并且能够被评价的(),其中工作业绩就是指工作的结果,工作能力和工作态度则是指工作的行为。A、工作业绩B、工作形象C、工作态度D、工作能力

考题 根据绩效评估的内容,绩效评估指标的内容包括()。A、业绩评估B、反馈评估C、能力评估D、工作态度评估

考题 当前,企业对员工的绩效考核主要包括( )。A、工作业绩B、工作能力C、工作态度D、工作心态E、工作计划

考题 多选题企业对员工绩效考核的项目主要包括( )。A工作目标B工作业绩C工作职能D工作能力E工作态度

考题 多选题绩效是指员工在工作过程中所表现出来的与组织目标相关的并且能够被评价的(),其中工作业绩就是指工作的结果,工作能力和工作态度则是指工作的行为。A工作业绩B工作形象C工作态度D工作能力

考题 多选题企业内部员工的考核内容包括()。A工作业绩B工作能力C工作态度D员工品德所做的评价

考题 多选题绩效考评的内容主要包括()。A工作业绩考评B工作行为考评C工作能力考评D工作态度考评

考题 多选题当前,企业对员工的绩效考核主要包括()。A工作业绩B工作能力C工作态度D工作心态E工作计划

考题 多选题绩效评估应考虑员工的因素包括()A工作能力B工作态度C工作业绩D工作节奏

考题 多选题企业对于员工绩效考核的项目主要包括(  )。[2014年真题]A工作目标B工作业绩C工作职能D工作能力E工作态度

考题 单选题当前,企业对员工的绩效考核项目不包括( )。A 工作业绩B 工作能力C 工作态度D 工作计划