网友您好, 请在下方输入框内输入要搜索的题目:
题目内容
(请给出正确答案)
内容型激励理论是着重研究需要的内容和结构以及它们推动人们的行为理论,属于这一类激励理论的有()。
- A、马斯洛的需要层次理论
- B、奥德弗的ERG理论
- C、麦克利兰的成就需要激励论
- D、赫茨伯格的双因素理论
参考答案
更多 “内容型激励理论是着重研究需要的内容和结构以及它们推动人们的行为理论,属于这一类激励理论的有()。A、马斯洛的需要层次理论B、奥德弗的ERG理论C、麦克利兰的成就需要激励论D、赫茨伯格的双因素理论” 相关考题
考题
内容型激励理论主要是从激励过程的起点即需要出发,去研究有哪些因素可以有效激励员工积极性的问题。其主要包括( )。
A. 麦克利兰的成就激励理论B. 赫茨伯格的双因素理论C. 亚当斯的公平理论D. 马斯洛的需要层次理论E. 弗鲁姆的期望理论
考题
多选题内容型激励理论是着重研究需要的内容和结构以及它们推动人们的行为理论,属于这一类激励理论的有()。A马斯洛的需要层次理论B奥德弗的ERG理论C麦克利兰的成就需要激励论D赫茨伯格的双因素理论
考题
单选题以下哪个理论不属于内容型激励理论 ( )A
马斯洛的需要层班理论B
阿德福的ERG理论C
赫茨伯格的双因素理论D
弗鲁姆的期望理论
热门标签
最新试卷