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单选题
吉伯的特质理论认为,卓越的领导者可以不具备()特质。
A

身强力壮

B

勇于冒险

C

聪明但不过分聪明

D

外向有支配欲


参考答案

参考解析
解析: 本题考查特质理论。吉伯的特质理论认为,卓越的领导者必须具备身强力壮、聪明但不过分聪明、外向有支配欲、自信以及有良好的调适能力特质。选项B属于斯道格迪尔在特质理论中的观点。
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考题 吉伯的特质理论认为,卓越的领导者应当具备( )特质。A.身强力壮 B.勇于冒险 C.聪明但不过分聪明 D.外向有支配欲 E.自信

考题 认为领导者具有某些固定特质且这些特质是与生俱来的观点出自( )。A.交易型和改变型领导理论 B.特质理论 C.魅力型领导理论 D.路径 —目标理论

考题 特质理论认为,卓越的领导者须具有(  )特质。A.有责任感 B.自信 C.果断 D.勇于实践 E.专制

考题 领导特质理论认为领导者的物质是“()”的。

考题 吉伯的特质论认为,卓越的领导者可以不具备( )特质。A、身强力壮B、同情心C、聪明但不过分D、外向有支配欲

考题 认为情境因素决定了个体能否成为群体的领导者。这种领导理论是()A、个人特质理论B、情景特质理论C、素质理论D、资质理论

考题 认为领导者都具有某些与生俱来的特质,具备这些特质的人才能成为领导者。这种关于领导的理论是()A、个人特质理论B、情景特质理论C、素质理论D、资质理论

考题 传统的领导特质论认为,领导特质是天生的,领导者具有某些固有的特质,这些特质是人与生俱来的,只有先天具备这些特质的人才可能成为领导者,而传统的领导特质理论又称为()。

考题 传统特质理论从动态的视角研究领导者的素质特征,认为领导者的特质是在实践中形成的,是可以通过训练和培养造就的。

考题 吉伯的特质理论认为,卓越的领导者可以不具备()特质。A、身强力壮B、勇于冒险C、聪明但不过分聪明D、外向有支配欲

考题 填空题传统的领导特质论认为,领导特质是天生的,领导者具有某些固有的特质,这些特质是人与生俱来的,只有先天具备这些特质的人才可能成为领导者,而传统的领导特质理论又称为()。

考题 填空题领导特质理论认为领导者的物质是“()”的。

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