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营业部()负责营业部营销代表日常管理过程中的合规控制

  • A、培训考核专员
  • B、营销服务经理
  • C、合规专员
  • D、营销总监

参考答案

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考题 公司各级分支机构应设置专职合规管理岗位:分公司、中心营业部应设置()负责本机构及所辖营业部合规管理工作。A、合规总监B、合规管理员C、区域合规专员岗D、兼职合规员

考题 营业部()是营销代表日常管理第一责任人。A、主要负责人B、营销总监C、合规专员D、市场部经理

考题 营业部参与营销活动管理的人员包括()A、营业部总经理B、营销总监C、营销服务团队经理D、培训考核专员

考题 营业部的前台人员包括哪些人员()A、营销总监B、营销服务经理C、营运经理D、营销专员

考题 负责营销人员的绩效考核、对团队经理的晋升或降级提出意见,并报营业部总经理审批是()的职责A、团队长B、营销服务团队经理C、营销总监D、培训考核专员

考题 优秀的市场部经理经营业部提名、公司总部考察,可提拔为()。A、培训考核专员B、营销服务经理C、营销总监D、总经理

考题 协助营业部做好营销人员业绩推动和风险控制是()的职责A、团队长B、营销服务团队经理C、营销总监D、培训考核专员

考题 营销分析会主要分析总结营业部营销工作当月经营情况、讨论团队发展中存在的问题及解决办法、讨论下月的经营计划等,参会人员为()A、营业部总经理B、营销服务团队经理C、营销总监D、培训考核专员

考题 营销分析会主要()等,参会人员为营业部总经理、营销总监、营销服务团队经理、培训考核专员。A、分析总结营业部营销工作当月经营情况B、讨论团队发展中存在的问题及解决办法C、讨论下月的经营计划D、讨论下一年的经营计划

考题 市场部经理的其他补贴标准由各营业部自行确定,但不能超过()的对应标准。A、培训考核专员B、营销服务经理C、营销总监D、总经理

考题 组织、指导营业部下设团队开展各种营销活动是()的职责A、团队长B、营销服务团队经理C、营销总监D、培训考核专员

考题 合规管理总部负责营销人员营销活动的()和()A、合规检查B、合规监督C、技能培训D、日常管理

考题 ()对证券营业部的业务规范、安全、稳定运营负直接责任。A、营运经理B、培训考核专员C、营销总监D、证券营业部负责人

考题 ()负责为营销代表业务提供合规咨询、合规培训。A、客户服务总部B、人力资源部C、合规管理总部D、营销管理总部

考题 单选题市场部经理的其他补贴标准由各营业部自行确定,但不能超过()的对应标准。A 培训考核专员B 营销服务经理C 营销总监D 总经理

考题 单选题协助营业部做好营销人员业绩推动和风险控制是()的职责A 团队长B 营销服务团队经理C 营销总监D 培训考核专员

考题 单选题负责营销人员的绩效考核、对团队经理的晋升或降级提出意见,并报营业部总经理审批是()的职责A 团队长B 营销服务团队经理C 营销总监D 培训考核专员

考题 单选题组织、指导营业部下设团队开展各种营销活动是()的职责A 团队长B 营销服务团队经理C 营销总监D 培训考核专员

考题 单选题()对证券营业部的业务规范、安全、稳定运营负直接责任。A 营运经理B 培训考核专员C 营销总监D 证券营业部负责人

考题 单选题优秀的市场部经理经营业部提名、公司总部考察,可提拔为()。A 培训考核专员B 营销服务经理C 营销总监D 总经理

考题 多选题合规管理总部负责营销人员营销活动的()和()A合规检查B合规监督C技能培训D日常管理

考题 多选题营业部的前台人员包括哪些人员()A营销总监B营销服务经理C营运经理D营销专员

考题 单选题营业部()负责营业部营销代表日常管理过程中的合规控制A 培训考核专员B 营销服务经理C 合规专员D 营销总监

考题 多选题营业部参与营销活动管理的人员包括()A营业部总经理B营销总监C营销服务团队经理D培训考核专员

考题 单选题营业部()是营销代表日常管理第一责任人。A 主要负责人B 营销总监C 合规专员D 市场部经理

考题 单选题公司各级分支机构应设置专职合规管理岗位:分公司、中心营业部应设置()负责本机构及所辖营业部合规管理工作。A 合规总监B 合规管理员C 区域合规专员岗D 兼职合规员

考题 多选题营销分析会主要分析总结营业部营销工作当月经营情况、讨论团队发展中存在的问题及解决办法、讨论下月的经营计划等,参会人员为()A营业部总经理B营销服务团队经理C营销总监D培训考核专员