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培训项目评估,按照评估方式分为()等。
- A、非正式评估
- B、正式评估
- C、总结性评估
- D、建设性评估
参考答案
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考题
培训与开发效果评估中应用最广的是层次评估模型,把评估内容分为反应、学习、行为、结果、投资收益等五个方面评估.其中最基本、最常用的评估方式是().A:反应评估
B:学习评估
C:工作行为评估
D:结果评估
考题
按照培训评估的主体划分,培训评估方案的设计可分为()。A、以学员为主体的评估方案B、以培训组织单位为主体的评估方案C、诊断性评估方案D、形成性评估方案E、以培训组织单位和用人单位为共同主体的评估方案
考题
多选题按照培训评估的主体划分,培训评估方案的设计可分为()。A以学员为主体的评估方案B以培训组织单位为主体的评估方案C诊断性评估方案D形成性评估方案E以培训组织单位和用人单位为共同主体的评估方案
考题
单选题按照项目涉及的主要条件和制约因素,可以将项目评估的基本内容分为()A
单项评估和综合评估B
项目前评估和后评估C
环境评估和社会评估D
经济评估和技术评估
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