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职业兴趣测试常用的技术方法有斯特朗职业兴趣量表和()记录。
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考题
以人们的动机需求作为命题内容,且能够避免被面试者提供虚假答案的可能性的兴趣测试方法是( )。A.斯特朗-坎贝尔兴趣调查表B.库德职业兴趣测试C.爱德华个人兴趣量表D.明尼苏达个性调查表
考题
填空题第一个职业兴趣表实1927年()编制的斯特朗职业兴趣表,简称SVIB。
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