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单选题
组织高层领导为确保战略规划和目标的实现，应为价值创造过程和（ ）配置资源。
A
非价值创造过程
B
生产过程
C
支持过程
D
经营过程
参考答案
参考解析
解析：
组织高层领导为确保战略规划和目标的实现，应为价值创造过程和支持过程配置资源，包括人力资源及财务、基础设施、相关方关系、技术、信息等其它资源。
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考题
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考题
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考题
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B.选择有效的方法来帮助组织消除障碍，以实现其目标
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考题
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考题
组织为确保在适当时间，为适当的职位配备适当数量和类型的工作人员，并使他们能够有效地完成促进组织实现总体目标的任务的过程，称为（）A、人力资源规划B、人力资源招募C、人力资源培训D、人力资源考核
考题
人力资源规划是指组织根据战略目标和人力资源的实际，为科学地预测未来人力资源数量与质量上的（）状况，而制定的人力资源获取、利用、保持、开发的策略，以确保组织目标的实现和个人价值的体现。A、理论与实践B、需求与供给C、精神与物质D、组织与个人
考题
单选题人力资源规划是指组织根据战略目标和人力资源的实际，为科学地预测未来人力资源数量与质量上的（）状况，而制定的人力资源获取、利用、保持、开发的策略，以确保组织目标的实现和个人价值的体现。A
理论与实践B
需求与供给C
精神与物质D
组织与个人
考题
单选题组织为确保在适当时间，为适当的职位配备适当数量和类型的工作人员，并使他们能够有效地完成促进组织实现总体目标的任务的过程，称为（）。A
人力资源规划B
人力资源招募C
人力资源培训D
人力资源考核
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