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判断题
德国企业的文化特征是追求自信、个性、多样化和勇于冒险。
A

对

B

错

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考题 ()，是更基础、更广泛、更深厚的自信。在5000多年文明发展中孕育的中华优秀传统文化，有党和人民伟大争斗中孕育的革命文化和社会主义先进文化，积淀着中华民族最深层的精神追求，代表着中华民族独特的精神标识。A.理论自信B.道路自信C.制度自信D.文化自信
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考题 高雅文化又称“精英文化”、人文文化，它的主要特征有：()。A.形式创新B.社会批判C.个性化追求D.教化性
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考题 在民营企业中普遍存在着,企业文化完全变成了“老板文化”,变为老板个人的价值观、追求、素质、能力、作风以及个性和品格等的体现。() 此题为判断题(对，错)。
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考题 企业如同人样,是有“个性”的。这种个性是由一套相对持久和稳定的特征所组成,我们称之为企业文化。( ) 此题为判断题(对，错)。
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考题 ()集中体现了一个企业独特的、鲜明的经营思想和个性风格,反映着企业的信念和追求,也是企业群体意识的集中体现。 A、企业精神文化B、企业制度文化C、企业行为文化D、企业物质文化
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考题 美国管理心理学家吉伯和斯道格迪尔认为领导应该拥有的特质中均包含的是（ ）。A.身强力壮 B.自信 C.勇于冒险 D.聪明但不能过分聪明
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考题 追求时尚与创新是（）的企业文化特征。A韩国B中国C法国D美国
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考题 德国企业的文化特征是追求自信、个性、多样化和勇于冒险。A对B错
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考题 “和魂洋才”的思想是（）企业文化成功而独特的特征之一。A日本B德国C美国D中国
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考题 企业文化具有明显的个性特征。
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考题 德国企业的文化特征是追求自信、个性、多样化和勇于冒险。
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考题 对个人生活的重视，对个性化、多样化的尊重和追求，在价值认识领域发生了从（）到（）的变化。
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考题 自信、远见、创新、敏锐、勇于冒险、敢于承担责任等特质，具备这些特质的领导者都会成功。
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考题 体现企业文化师管理特征的是（）。A、策划、制订企业文化建设规划B、组织企业文化实践过程C、对企业文化的实践效果进行监控D、创造富有个性的企业文化
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考题 （）是更基础、更广泛、更深厚的自信。在5000多年文明发展中孕育的中华优秀传统文化，在党和人民伟大斗争中孕育的革命文化和社会主义先进文化，积淀着中华民族最深层的精神追求，代表着中华民族独特的精神标识。A、理论自信B、道路自信C、制度自信D、文化自信
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考题 泉州人最显著的人文特点是具有比较浓郁的海洋文化色彩，比较注重财富的追求，勇于冒险。
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考题 浪漫主义主义音乐的特征主要有（）A、主张个性化B、复兴古希腊和罗马的文化C、表达充分的个人感情D、形式多样化E、反对音乐的标题
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考题 强调生活的质量的文化特征是过分自信和物质主义。
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考题 冒险倾向性格是指个体具有冒险意识和冒险行为倾向的个性特征。
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考题 创新型组织的内部特征是（）。A、员工冒险精神B、创新企业文化C、目标清晰化D、以上都对
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考题 美国企业文化的特点是（）A、个性自由与勇于创新B、社会价值观C、崇尚英雄的企业家精神D、以人为本的人本管理E、标新立异、敢于挑战权威
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考题 在实际工作中，从业人员要做到勇于进取，就必须（）。A、树立远大的奋斗目标B、自信坚定，持之以恒C、勇于创新D、追求更多的财富
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考题 多选题欧洲企业文化明显区别于美国的以自由、个性、追求多样化、勇于冒险为特征的企业文化，也区别于日本*企业强调团队取胜的企业文化，主要表现在以下哪些方面（）A注重员工素质的人本管理B和谐合作的文化氛围C诚信为本的自觉行为D注重实效业绩与良好形象E社会价值观
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考题 多选题在实际工作中，从业人员要做到勇于进取，就必须（）A树立远大的奋斗目标B自信坚定，持之以恒C勇于创新D追求更多的财富
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考题 判断题自信、远见、创新、敏锐、勇于冒险、敢于承担责任等特质，具备这些特质的领导者都会成功。A 对B 错
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考题 单选题人民群众的文化需求可以分为（　　）两部分。A 体现人民群众文化权益的需求和多样化文化需求B 基本文化需求和个性化文化需求C 基本文化权益需求和个性化、多样化文化需求D 基本文化需求和多样化、多层次、多方面文化需求
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考题 单选题德国慕尼黑大学教授海能用三个标准把企业文化分成16种类型，这三个标准是企业作为一个系统的强弱、企业文化本身在企业中的牢固程度和一致程度以及（）A 企业领导人个性特征B 企业对外部环境的反应速度C 企业氛围D .企业文化和企业现有领导系统的关系
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