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广告法律管理不具有( )。
A.规范性
B.权威性
C.强制性
D.普遍性
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考题
下列关于招聘广告的说法错误的是( )。A.如果劳动者要求将广告内容写入合同,用人单位就应当受合同约束
B.如果不写入合同,用人单位对于招聘广告中的内容不承担必须履行的义务
C.招聘广告在性质上属于“要约邀请”,因而不具有法律约束力
D.无论是否写入合同,招聘广告对用人单位都具有法律约束力
考题
下列关于招聘广告的说法错误的是()。A:如果劳动者要求将广告内容写入合同,用人单位就应当受合同约束
B:如果不写入合同,用人单位对于招聘广告中的内容不承担必须履行的义务
C:招聘广告在性质上属于“要约邀请”,因而不具有法律约束力
D:无论是否写入合同,招聘广告对用人单位都具有法律约束力
考题
下列关于招聘广告的说法错误的是( )。A.如果劳动者要求将广告内容写入合同,用人单位就应当受合同约束
B.如果不写入合同,用人单位对于招聘广告中的内容不承担必须履行的义务
C.招聘广告在性质上属于“要约邀请”,因而不具有法律约束力
D.无论是否写入合同,招聘广告对用人单位都具有法律约束力
考题
2、下列哪些网络广告不具有强制性?()A.关键词广告B.弹出广告C.全屏广告D.插播式广告
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