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4、有些从某一职位退下来的人常常抱怨“人走茶凉”，这反映了他们过去曾经拥有的职权是一种（)。

A．专长权

B．个人影响权

C．法定权

D．当时就不具备影响力的职权

参考答案和解析
制度权
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考题 有些人从某一职位退下来后，常抱怨“人走茶凉”，这反映了他们过去在单位拥有的职权是一种()。A.个人影响权B.法定职权C.专长权
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考题 因为潜在的应聘人员都是处于社会的某一层次，所以要根据空缺职位的特点，向特定层次的人员发布招聘信息，以提高招聘的有效性。这反映了招聘信息发布应遵循的()原则。A:及时 B:层次 C:真实 D:全面
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考题 有些患者常常感到不舒服，但这种感觉有时清楚，有时却模糊不清。这反映了患者何种心理（　）A、依赖B、抑郁C、审慎D、孤独E、敏感
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考题 有的人常常面对挫折怨天尤人，意志消沉，有的人则主动承担责任，相信自己能改善局面，这代表的是他们在哪一方面的“逆商”能力不同（）A、控制B、归咎C、延伸D、忍耐
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考题 管理中的职权来源于（）A、在层级组织中居于某一特殊职位所拥有的命令指挥权B、由于个人能够有效地激励、领导和影响他人而拥有的管理能力职权C、个人自封的职权D、由于个人具备某些核心专长或高级技术知识而拥有的技术能力职权
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考题 有些领导从某一职位退下来以后，常常抱怨“人走茶凉”，这反映了他们过去在单位拥有的职权是一种（）A、法定权利B、强制权利C、奖赏权利D、专家权利
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考题 职业道德常常表现为某一职业特有的道德传统和道德习惯，表现为从事（）的人们的道德心理和道德品质A、某种工作B、某种行为C、某一职业D、某一职位
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考题 法定权力作为管理者在组织中身处某一职位而获得的权力被广泛使用。围绕法定权力，以下说法不对的是（）。A、在其位、谋其政、有其权、负其责B、人走茶凉C、人走茶也不凉D、职位越高权力越大
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考题 单选题某医院院长退休后感慨“人走茶凉”，这说明他在职时拥有的是一种（）A 职位权力B 个人权力C 超凡权力D 传统权力
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考题 单选题有的人常常面对挫折怨天尤人，意志消沉，有的人则主动承担责任，相信自己能改善局面，这代表的是他们在哪一方面的“逆商”能力不同（）A 控制B 归咎C 延伸D 忍耐
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考题 单选题“更为深入细致地界定了在某一类职位上绩效优秀的人所具有的知识、技能尤其是人格方面的一些重要特点”，指的是（ ）。A 胜任素质模型B 职位说明书C 职位描述D 任职资格
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考题 单选题有些领导从某一职位退下来以后，常常抱怨“人走茶凉”，这反映了他们过去在单位拥有的职权是一种（）A 法定权利B 强制权利C 奖赏权利D 专家权利
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考题 单选题由于潜在的应聘人员都是处于社会的某一层次，因此要根据空缺职位的特点，向特定层次的人员发布招聘信息，以提高招聘的有效性。这反映了招聘信息发布应遵循的（）原则A 及时B 层次C 真实D 全面
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考题 单选题职业道德常常表现为某一职业特有的道德传统和道德习惯，表现为从事（　　）的人们的道德心理和道德品质。A 某种工作B 某种行为C 某一职业D 某一职位
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