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集体约束法的理论基础是（）

  • A、激励理论
  • B、强化论
  • C、群体心理效应论
  • D、认知失调论
  • E、从众行为论

参考答案

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考题 约束法的种类不包括( )A.膝部约束法B.手足约束法C.肘部约束法D.全身约束法E. 手部约束法
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考题 集体合同不仅对合同双方具有约束力，而且对于合同双方代表的劳动者集体和用人单位集体具有约束力，这是指集体合同的( )。A．合同目的基准性B．合同主体的集体性C.合同内容的普适性D．合同效力的扩张性
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考题 会计的基本等式，是复式记账法的理论基础。( )
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考题 ()是指因集体合同的订立而获得利益，并且受集体合同约束的主体。A:所有者 B:集体合同的关系人 C:经营者 D:集体合同的签约人
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考题 复式记账法的理论基础是会计恒等式。
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考题 为“集体潜意识”学说提供坚实之理论基础的心理学家是（）A、弗洛伊德B、荣格C、弗洛姆D、阿德勒
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考题 集体合同的效力具有扩张性，下列个人和组织中，受集体合同约束的有（）。A、集体合同双方代表的集体B、集体合同签订后建立劳动关系的劳动者和用人单位C、签订集体合同时已经建立劳动关系的劳动者和用人单位D、受集体合同约束的用人单位所在地地方政府
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考题 电位分析法的理论基础是（）。
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考题 房地产法的理论基础是（）。A、物权法B、合同法C、侵权责任法D、商法
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考题 正确的班集体舆论对班集体的每个成员都有（）的作用。A、约束B、感染C、同化D、激励
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考题 关键绩效指标法（KPI）的理论基础是“（）”
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考题 正确的班集体舆论对班集体的每个成员都有约束、（）的作用。
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考题 集体合同不仅对合同双方具有约束力，而且对于合同双方代表的劳动者集体和用人单位集体具有约束力，这体现了集体合同的（）特征。A、目的的基准性B、主体的集体性C、内容的普适性D、效力的扩张性
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考题 （）是保障集体协商和集体合同签订工作有序展开的重要前提。A、有效收集集体协商的议题B、草你汇报提纲C、签订约束性协议D、制定劳动标准
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考题 单选题集体合同不仅对合同双方具有约束力，而且对于合同双方代表的劳动者集体和用人单位集体具有约束力，这体现了集体合同的（）特征。A 目的的基准性B 主体的集体性C 内容的普适性D 效力的扩张性
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考题 填空题正确的班集体舆论对班集体的每个成员都有约束、（）的作用。
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考题 填空题关键绩效指标法（KPI）的理论基础是“（）”
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考题 单选题给婴幼儿做颈外穿刺时约束患儿的方法是（　）A 全身约束法B 约束带法C 夹板法D 手套约束法E 手足约束法
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考题 单选题（　　）是指因集体合同的订立而获得利益，并且受集体合同约束的主体。A 所有者B 集体合同的关系人C 经营者D 集体合同的签约人
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考题 单选题集体合同不仅对合同双方具有约束力，而且对于合同双方代表的劳动者集体和用人单位集体具有约束力，这体现了集体合同的（　　）特征。[2013年真题]A 目的的基准性B 主体的集体性C 内容的普适性D 效力的扩张性
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