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自觉认识到自己工作的优劣关系到企业和社会的长远发展是什么的要求：（）

  • A、责任感
  • B、使命感
  • C、道德感
  • D、法律意识

参考答案

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考题 1．企业文化是一种以人为本的企业管理方式，它强调把企业建成一种人人都具有社会使命感和责任感的命运共同体。（ ）
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考题 劳动定额的修订（　　）。A.关系到企业经济利益 B.关系到员工个人经济利益 C.关系到企业发展局部利益 D.关系到企业发展整体利益 E.关系到企业发展当前与长远的利益
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考题 房地产经纪机构战略管理的意义是( )。A:强化员工使命感，责任感，树立对企业未来发展的信心 B:为房地产经纪机构的长远发展奠定基础 C:优化房地产经纪机构的资源配置 D:为企业迎接一切机遇和挑战创造良好的务件 E:实现房地产经纪机构的全动态管理
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考题 组织文化包括组织观念、法律意识、道德感情和价值观等，其中（）是组织文化的核心。A组织观念B价值观C道德感情D法律意识
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考题 下列关于从业人员遵纪守法的正确说法是（）A、是职业活动正常进行的基本保证B、是发展社会主义市场经济的客观要求C、关系到企业的发展和个人的前途D、关系到社会精神文明的进步
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考题 道德体系建立的成功标志是（）能够植入人的灵魂深处。A、责任感和是非感B、使命感和耻辱感C、责任感和使命感D、是非感和耻辱感
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考题 服务工作是企业对外工作的一部分，服务质量的高低，服务态度的优劣，直接关系到企业的（）。A、发展B、前途C、命运D、形象
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考题 大型企业必须增强责任感和使命感，自觉站在（）的高度，坚持开放进取，严格自律，持续提高服务质量，自觉接受各种监督和监管，认真履行社会责任，努力实现又好又快发展。A、落实科学发展观B、增强国际交流C、保障国家能源安全D、服务现代化建设
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考题 中国石化企业宗旨五个方面的有机统一，体现了（）相协调，当前与长远发展相协调，企业与社会、环境相协调，是集团公司生存发展的意义所在和自觉追求。
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考题 企业使命感，是指个人认为自己具有一定能力、能够完成某项任务，从而使自己与他人受益而产生的责任感。
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考题 企业道德观念要求企业要有社会公德、社会责任感，企业的发展不能以牺牲社会利益为代价。
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考题 增强船员的社会责任感和使命感是个人安全与社会责任培训的唯一目的。
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考题 个人安全与社会责任培训仅是为了增强船员的社会责任感和使命感。
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考题 个体对别人和自己行为的举止，思想意图是否符合社会道德行为准则的要求所产生的内心体验叫做（）。A、道德感B、理智感C、美感D、责任感
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考题 道德引导人们追求至善，（），自觉接受对家庭、对他人、对社会、对国家的责任感和使命感。A、认识他人B、认识自我C、认识世界D、认识社会
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考题 我们生活在社会中，应（）①充分认识到自己所扮演的角色②具有责任感，自觉承担责任③根据个人喜好选择适当的责任承担④事不关己，高高挂起A、①②③④B、①②C、②③④D、③④
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考题 非营利组织人力资源培训内容侧重于（）A、使命感培训B、道德感培训C、权利感培训D、责任感培训
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考题 非营利组织人力资源培训的重点应该是（）。A、使命感培训B、技能培训C、责任感培训D、道德感培训
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考题 企业文化是一种以人为本的企业管理方式，它强调把企业建成一种人人都具有社会使命感和责任感的命运共同体。
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考题 多选题非营利组织人力资源培训内容侧重于（）A使命感培训B道德感培训C权利感培训D责任感培训
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考题 单选题道德引导人们追求至善，（），自觉接受对家庭、对他人、对社会、对国家的责任感和使命感。A 认识他人B 认识自我C 认识世界D 认识社会
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考题 多选题非营利组织人力资源培训的重点应该是（）。A使命感培训B技能培训C责任感培训D道德感培训
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考题 单选题组织文化包括组织观念、法律意识、道德感情和价值观等，其中（）是组织文化的核心。A 组织观念B 价值观C 道德感情D 法律意识
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考题 判断题企业使命感，是指个人认为自己具有一定能力、能够完成某项任务，从而使自己与他人受益而产生的责任感。A 对B 错
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考题 单选题各银行业金融机构要转变传统观念，更新经营理念，不断增强（）和历史使命感，以赢得社会尊重，提升企业文化内涵。A 自身规模B 盈利能力C 社会责任感D 发展能力
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