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下列项目中,不准予在所得税前扣除的是( )。

A.研究开发人员的实发工资

B.企业的无形资产受让、开发支出

C.纳税人按规定提取的坏账准备

D.发生自然灾害或意外事故损失


参考答案

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考题 外商投资企业和外国企业用于中国境内的公益、救济性质的捐赠支出( )。A.准予税前全额扣除B.准予税前扣除应纳税所得额的3%C.准予税前扣除应纳税所得额的30%D.准予税前扣除应纳税所得额的10%

考题 下列各项中,表述正确的是( )。A.企业拨缴的工会经费,不超过工资薪金总额2%的部分准予扣除,超过部分准予以后纳税年度扣除B.企业发生的职工教育经费支出,不超过工资薪金总额2.5%的部分准予扣除,超过部分准予结转以后纳税年度扣除C.软件生产企业应准确划分职工教育经费中的职工培训费支出,对于不能准确划分的,可以按照工资薪金总额1.5%的比例扣除D.企业发生的职工福利费支出,不超过工资薪金总额15%的部分准予扣除

考题 在计算应纳税所得额时,下列关于职工福利费的表述,正确的是( )。 A.企业发生的职工福利费支出,不超过工资薪金总额14%的部分,准予扣除 B.企业计捉的职工福利费支出,不超过工资薪金总额14%的部分,准予扣除 C.企业发生的职工福利费支出,不超过计税工资14%的部分,准予扣除 D.企业计提的职工福利费支出,不超过计税工资14%的部分,准予扣除

考题 自2018年1月1日起,依据企业所得税税前扣除的标准的规定,下列支出与工资薪金比例,正确的是()。 A.福利费按照工资薪金的14%,允许在所得税前据实扣除B.教育经费按照工资薪金的2.5%,允许在所得税前据实扣除C.工会经费按照工资薪金的2%,允许在所得税前据实扣除D.补充医疗按照工资薪金的5%,允许在所得税前据实扣除

考题 关于企业所得税中的资产(财产)损失,下列表述正确的有( )。A.企业各项存货发生的正常损耗,不须审批即可在税前扣除B.企业因存货毁损不得从销项税金中抵扣的进项税金不得在所得税前扣除C.企业借出的款项,由于债务人破产原因无法收回的,准予在税前扣除D.取消住房基金和住房周转金制度后,纳税人出售职工住房发生的损失允许在税前扣除

考题 在计算企业所得税应纳税所得额时,有关工资、薪金费用的扣除,下列表述中正确的有( )。A.实行计税工资办法的企业,其实发工资在计税工资标准以内的可据实扣除B.软件开发企业实际发放的工资总额,准予扣除C.企业按批准的工效挂钩办法提取的工资、薪金准予扣除D.对饮食服务业按规定提取的提成工资,准予扣除

考题 企业据实发放的工资可以全部税前扣除。() 此题为判断题(对,错)。

考题 企业下列支出项目中,准予在企业所得税税前扣除的是( )。A.企业所得税税款 B.已提取尚未实际发放的工资薪金 C.库存商品的销售成本 D.赞助支出

考题 关于企业所得税税前扣除项目的说法,正确的有( )。A.企业发生的合理的工资、薪金支出,准予扣除 B.企业拨缴的工会经费,不超过工资薪金总额2%的部分,准予扣除 C.企业发生的职工教育经费支出,不超过工资薪金总额3%的部分,准予扣除 D.企业支付的补充保险不超过工资薪金总额5%的部分,准予扣除 E.非金融企业向非金融企业借款的利息支出,不超过按照金融企业同期同类贷款利率计算的数额的部分,准予扣除

考题 企业下列支出项目中,准予在企业所得税前扣除的是()。A:企业所得税税款B:已提取尚未实际发放的工资薪金C:库存商品销售成本D:赞助支出

考题 企业下列支出项目中,准予在企业所得税前扣除的是()。A:企业所得税税款 B:已提取尚未实际发放的工资薪金 C:库存商品的销售成本 D:赞助支出

考题 企业下列支出项目中,准予在企业所得税前扣除的是( )。 A.企业所得税税款 B.已提取尚未实际发放的工资薪 C.合理的工资薪金支出 D.赞助支出

考题 下列关于企业所得税税前扣除的说法中,符合现行税法规定的有( )。A.企业发生的职工福利费支出,不超过工资、薪金总额14%的部分准予扣除,超过的部分准予结转以后纳税年度扣除 B.企业拨缴的工会经费,不超过工资、薪金总额2.5%的部分准予扣除,超过的部分准予结转以后纳税年度扣除 C.企业发生的职工教育经费支出,不超过工资薪金总额8%的部分准予扣除,超过的部分准予结转以后纳税年度扣除 D.企业为在本企业任职或受雇的全体员工支付的补充养老保险费,不超过职工工资总额5%标准内的部分准予扣除,超过部分准予结转以后纳税年度扣除 E.企业新购进的设备、器具,单位价值不超过500万元的,允许一次性计入当期成本费用在计算应纳税所得额时扣除,不再分年度计算折旧

考题 (2016年)根据企业所得税法律制度的规定,下列关于企业所得税税前扣除的表述中,不正确的是( )。A.企业发生的合理的工资薪金的支出,准予扣除 B.企业发生的职工福利费支出超过工资薪金总额的14%的部分,准予在以后纳税年度结转扣除 C.企业发生的合理的劳动保护支出,准予扣除 D.企业参加财产保险,按照规定缴纳的保险费,准予扣除

考题 (2016年)根据企业所得税法律制度的规定,下列关于企业所得税税前扣除的表述中,不正确的是( )。A.企业发生的合理的工资薪金支出,准予扣除 B.企业发生的职工福利费支出超过工资薪金总额14%的部分,准予在以后纳税年度结转扣除 C.企业发生的合理的劳动保护支出,准予扣除 D.企业参加财产保险,按照规定缴纳的保险费,准予扣除

考题 根据企业所得税法律制度的规定,下列关于企业所得税税前扣除的表述中,不正确的是( )。A.企业发生的合理的工资薪金支出,准予扣除 B.企业发生的职工福利费支出超过工资薪金总额14%的部分,准予在以后纳税年度结转扣除 C.企业发生的合理的劳动保护支出,准予扣除 D.企业参加财产保险,按照规定缴纳的保险费,准予扣除

考题 关于税前扣除项目的说法,正确的有()。A、企业发生的合理的工资、薪金支出,准予扣除B、企业拨缴的工会经费,不超过工资薪金总额2%的部分,准予扣除C、企业发生的职工教育经费支出,不超过工资薪金总额3%的部分,准予扣除D、企业支付的补充保险在不超过职工工资总额5%标准内的部分,准予扣除E、非金融企业向非金融企业借款的利息支出,不超过按照金融企业同期同类贷款利率计算的数额的部分,准予扣除

考题 根据企业所得税法的规定,下列有关职工福利费、工会经费、职工教育经费税前扣除的表述中,错误的是()。A、企业发生的职工福利费支出,不超过工资薪金总额14%的部分准予扣除B、企业拨缴的工会经费,不超过工资薪金总额2%的部分准予扣除C、企业发生的职工教育经费支出,不超过工资薪金总额2.5%的部分准予扣除,超过部分准予结转以后纳税年度扣除D、软件生产企业发生的职工教育经费中的职工培训费用,一律按照工资薪金总额2.5%的比例扣除

考题 工资薪金--企业发生的合理的工资、薪金支出,在计算应纳税所得额时税前准予扣除,非账簿记载金额;工会经费支出,不超过工资、薪金总额2%的部分,准予扣除,过部分准予结转以后纳税年度扣除。()A、14%B、2%C、2.5%D、25%

考题 下列各项中符合企业所得税税前扣除标准的有()。A、企业发生的职工福利费支出,不超过工资薪金总额14%的部分准予扣除B、企业拨缴的工会经费,不超过工资薪金总额2%的部分准予扣除C、企业拨缴的职工教育经费,不超过工资薪金总额2.5%的部分准予扣除D、企业发生的职工福利费、工会经费、职工教育经费都可以据实扣除

考题 单选题下列不符合企业所得税扣除项目标准的是()。A 企业发生的福利费支出,不超过工资薪金总额14%的部分,准予扣除;超过部分,准予在以后纳税年度结转扣除B 除已经计入资产成本及向所有者利润分配的相关部分外的汇兑损失,准予在税前扣除C 企业实际支付的合理的工资、薪金支出,准予扣除D 企业提取的用于环境保护、生态恢复等方面的专项资金,准予扣除

考题 多选题关于税前扣除项目的说法,正确的有()。A企业发生的合理的工资、薪金支出,准予扣除B企业拨缴的工会经费,不超过工资薪金总额2%的部分,准予扣除C企业发生的职工教育经费支出,不超过工资薪金总额3%的部分,准予扣除D企业支付的补充保险在不超过职工工资总额5%标准内的部分,准予扣除E非金融企业向非金融企业借款的利息支出,不超过按照金融企业同期同类贷款利率计算的数额的部分,准予扣除

考题 不定项题甲企业在计算应纳税所得额时,准予在税前扣除的业务招待费和研究开发费用数额分别是( )。A业务招待费税前准予扣除84万元B业务招待费税前准予扣除44万元C研究开发费用税前扣除420万元D研究开发费用税前扣除490万元

考题 多选题下列关于工会经费和职工福利费税前扣除,表述正确的是()。A企业实际发生的工会经费支出,在不超过合理的工资薪金的2%内准予扣除。B企业实际发生的工会经费支出,在不超过合理的工资薪金的2%内准予扣除,超过部分向以后年度结转扣除。C企业实际发生的职工福利费支出,在不超过合理的工资薪金的14%内准予扣除。D企业实际发生的职工福利费支出,在不超过合理的工资薪金的14%内准予扣除,超过部分向以后年度结转扣除。

考题 单选题下列说法错误的是()。职工福利费,不超过工资薪金总额14%的部分,准予扣除`税前可以扣除的损失为净损失`软件生产企业发生的职工教育经费中的职工培训费用,不超过工资薪金总额14%的部分,准予扣除工会经费支出,不超过工资、薪金总额2%的部分,准予扣除.A 职工福利费,不超过工资薪金总额14%的部分,准予扣除B 税前可以扣除的损失为净损失C 软件生产企业发生的职工教育经费中的职工培训费用,不超过工资薪金总额14%的部分,准予扣除D 工会经费支出,不超过工资、薪金总额2%的部分,准予扣

考题 单选题按照税法规定,下列表述中错误的是()。A 企业发生的职工福利费支出,不超过工资薪金总额的14%的部分,准予税前扣除B 企业拨缴的职工工会经费支出,不超过工资薪金总额2%的部分,准予扣除C 企业发生的职工教育经费支出,不超过工资薪金总额2.5%的部分,准予扣除;超过部分,准予在以后纳税年度结转扣除D 企业发生的职工教育经费支出,不超过工资薪金总额2.5%的部分,准予扣除;超过部分,以后纳税年度也不得扣除

考题 多选题下列企业支出项目中,准予在所得税税前扣除的有( )。A工资、薪金B业务招待费C存货跌价准备D所得税税费E按规定标准列支的广告费