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根据双因素理论。员工感到不满的主要原因是( )。
A.激励因素缺乏
B.保健因素缺乏
C.激励因素充足
D.保健因素充足
B.保健因素缺乏
C.激励因素充足
D.保健因素充足
参考答案
参考解析
解析:本题考查赫兹伯格的双因素理论。保健因素缺失员工会不满。
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考题
关于双因素理论,下列选项错误的是( )。A.双因素理论又称“激励—保健因素理论”B.激励因素可以令员工满意,没有这些因素就会招致员工不满C.保健因素只能使员工不产生不满情绪,但不能起到激励的作用D.双因素理论和需要层次理论既有联系,又有区别。
考题
关于双因素理论,下列选项错误的是()。A:双因素理论又称“激励一保健因素理论”
B:激励因素可以令员工满意.没有这些因素就会招致员工不满
C:保健因素只能使员工不产生不满情绪,但不能起到激励的作用
D:双因素理论和需要层次理论既有联系,又有区别
考题
单选题根据双因素理论,员工感到不满的主要原因是( )。[2013年真题]A
激励因素缺乏B
保健因素缺乏C
激励因素充足D
保健因素充足
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