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汪力是一民营企业的职员,他工作中经常接到来自上边的两个有时甚至相互冲突的命令。以下哪种说法指出了导致这一现象的最本质原因?( )
A.该公司在组织设计上采取了职能型结构
B.该公司在组织运作中出现了越级指挥问题
C.该公司的组织层次设计过多
D.该公司组织运行中有意或无意地违背了统一指挥原则
B.该公司在组织运作中出现了越级指挥问题
C.该公司的组织层次设计过多
D.该公司组织运行中有意或无意地违背了统一指挥原则
参考答案
参考解析
解析:经常接到相互冲突的命令应该是该公司违背了统一指挥原则,多头管理造成的。
更多 “汪力是一民营企业的职员,他工作中经常接到来自上边的两个有时甚至相互冲突的命令。以下哪种说法指出了导致这一现象的最本质原因?( )A.该公司在组织设计上采取了职能型结构 B.该公司在组织运作中出现了越级指挥问题 C.该公司的组织层次设计过多 D.该公司组织运行中有意或无意地违背了统一指挥原则” 相关考题
考题
王某是一家民营企业的职员,他工作中经常接到来自上级两个方面的、有时甚至相互冲突的命令,导致这一现象的最本质原因是该公司( )。A.在组织设计上采取了职能型结构B.组织规模过于庞大C.组织层次设计过多D.组织运行中违背了统一指挥的原则
考题
以下关于以太网中“冲突”的描述,哪种说法是正确的()?
A.冲突是由于介质访问控制方法的错误使用造成的B.冲突是由于网络管理员的失误造成的C.冲突是一种正常现象D.冲突是一种不正常现象
考题
某公司职员在工作中经常接到来自上边的两个有时甚至相互冲突的命令。以下哪种说法指了了导致这一现象的最基本原因?__________
A.该公司在组织设计上采取了职能型结构B.该公司在组织运作中出现了越级指挥问题C.该公司的组织层次设计过多D.该公司组织设计中违背了统一指挥原则
考题
贾某在工作中经常接到来自上边的两个有时甚至相互冲突的命令,以下哪种说法指出了导致这一现象的最本质原因()。
A.该公司在组织设计上采取了职能型结构B.该公司在组织运作中出现了越级指挥问题C.该公司的组织层次设计过多D.该公司组织运行中有意或无意地违背了统一指挥原则
考题
小陈是一合资企业的职员,在日常工作中,他经常接到来自上边的两个、有时甚至相互冲突的命令。导致这一现象的最本质的原因很可能是:()A.该公司组织运行中有意或无意地违背了统一指挥原则。B.该公司在组织设计上层次设计过多。C.该公司在组织运作在出现了越级指挥问题。D.该公司在组织设计上采取了职能型结构。
考题
某生小汪自小患小儿多动症,初中后上课经常发生不断敲击桌面的行为,且越是思考认真,敲击桌面越是频繁。针对这一现象,老师应该:A.严厉批评,大声禁止他敲击桌子,以免影响其他同学
B.走到小汪身旁,轻轻用手压住小汪不断敲击桌面的手
C.引导小汪反思自己课堂行为的不当,认识自己的错误
D.让小汪每次上课坐在老师的讲台边,远离自己的书桌
考题
某企业的员工在工作中经常接到来自上边的两个有时甚至是相互冲突的命令,以下那种说法指出了导致这种现象的本质原因?()A、该公司在组织设计上采取了职能结构B、该公司在组织运作中出现了越权指挥的问题C、该公司的组织层次设计过多D、该公司组织运行中有意或无意地违背了统一指挥的原则
考题
下列说法中符合巴甫洛夫关于神经症和精神病的原因的描述的是()。A、是大脑结构和功能这两个基本因素的相互关系B、是大脑兴奋和抑制这两个基本神经过程的冲突C、是脑的新陈代谢障碍D、是弱的、经常性的精神刺激
考题
小陈是一家合资公司的职员,在日常工作中,他经常接到来自上边的两个,有时甚至相互冲突的命令。导致这一现象的本质的原因很可能是()A、该公司在组织设计上层次过多B、该公司在组织设计上采取了直线职能型结构C、该公司在运作上出现了越级指挥D、该公司在运作过程中有意或无意违背了统一指挥的原则
考题
单选题小陈是一家合资公司的职员,在日常工作中,他经常接到来自上边的两个,有时甚至相互冲突的命令。导致这一现象的本质的原因很可能是()A
该公司在组织设计上层次过多B
该公司在组织设计上采取了直线职能型结构C
该公司在运作上出现了越级指挥D
该公司在运作过程中有意或无意违背了统一指挥的原则
考题
单选题汪力是一民营企业的职员,他工作中经常接到来自上边的两个有时甚至相互冲突的命令。以下哪种说法指出了该公司导致这一现象的最本质原因?()A
在组织设计上采取了职能型结构B
在组织运作中出现了越级指挥问题C
组织层次设计过多D
组织运行中有意或无意地违背了统一指挥原则
考题
单选题某企业的员工在工作中经常接到来自上边的两个有时甚至是相互冲突的命令,以下哪种说法指出了导致这种现象的本质原因__________A
该公司在组织设计上采取了职能结构B
该公司在组织运作中出现了越权指挥的问题C
该公司的组织层次设计过多D
该公司组织运行中有意或无意地违背了统一指挥的原则
考题
单选题某公司职员在工作中经常接到来自上边的两个有时甚至相互冲突的命令,导致这一现象的最本质原因的是( )。A
该公司在组织设计上采取了职能型结构B
该公司在组织运作中出现了越级指挥问题C
该公司的组织层次设计过多D
该公司组织设计中违背了统一指挥原则
考题
单选题某职员想提高薪水,但又怕提出后被经理拒绝,甚至可能被炒鱿鱼。职员的这种心理冲突是( )。A
双趋冲突B
双避冲突C
趋避冲突D
多重趋避冲突
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