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【判断题】职业生涯选择中的收益最大化原则就是找工作时首先要考虑工资高、待遇好。
A.Y.是
B.N.否
参考答案和解析
错误
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考题
认为决策者能够加工所有相关信息,能够做出完全理性的选择,在选择时遵循着效用最大化原则的职业生涯决策理论是()
A.标准化职业生涯决策理论B.非标准化职业生涯决策理论C.描述性职业生涯决策理论D.规范性职业生涯决策理论
考题
“社会收益最大化“必须遵守的重要原则:()
A.如果支出大于收益,某项公共政策就不能实施B.如果支出小于收益,某项公共政策就不能实施C.在政策选择中,决策者所选择的政策所创造的最大化收益必须大于支出D.在政策选择中,决策者所选择的政策所创造的最大化收益必须小于支出
考题
认为决策者能够加工所有相关信息,能够做出完全理性的选择,在选择时遵循着效用最大化原则的职业生涯决策理论是()A、标准化职业生涯决策理论B、非标准化职业生涯决策理论C、描述性职业生涯决策理论D、规范性职业生涯决策理论
考题
职业生涯决策实际上就是选择与放弃的过程,大学生职业生涯抉择过程中,要充分考虑自己的核心价值观与决策各项目工作价值观之间的统一性。这里指的是生涯决策的什么原则()A、个体有利原则B、群体无害原则C、价值统一原则D、个性化原则
考题
决策者能够加工所有相关信息,能够做出完全理性的选择,在选择是遵循着效用最大化原则,这是哪个职业生涯决策模型()A、标准化职业生涯决策模型B、描述性职业生涯决策模型C、规范性职业生涯决策模型D、职业锚
考题
单选题企业追求利润最大化原则,劳动力需求应符合()A
劳动的边际产品收益大于工资率B
劳动的边际产品收益小于工资率C
劳动的边际产品收益等于工资率D
劳动的边际产品收益等于产品生产成本
考题
单选题职业生涯决策实际上就是选择与放弃的过程,大学生职业生涯抉择过程中,要充分考虑自己的核心价值观与决策各项目工作价值观之间的统一性。这里指的是生涯决策的什么原则()A
个体有利原则B
群体无害原则C
价值统一原则D
个性化原则
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