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【单选题】人力资源管理是人力资源的获取、整合、()、控制和开发的过程

A.激励

B.奖励

C.奖惩

D.任用


参考答案和解析
错误
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考题 人力资源管理的过程包括:()。 A.获取B.整合C.奖酬D.调控和开发

考题 人力资源管理的(  )功能主要包括人力资源规划、招聘与录用。 A.获取 B.整合 C.调控 D.开发

考题 现代人力资源管理是人力资源获取、整合、保持激励、控制调整及开发的过程。A对B错

考题 在人力资源管理过程汇总,()是人力资源管理的核心。A、整合B、获取C、奖酬D、调控

考题 现代人力资源管理就是一个人力资源的获取()的过程。A、整合B、保持C、激励D、控制E、调整和开发

考题 人力资源管理的功能包括()A、获取B、整合C、保持D、开发E、控制与调整

考题 人力资源管理的功能可以概括为()A、获取B、整合C、保持D、开发E、控制与调整

考题 提高员工知识、技能以及能力等各方面的资质,实现人力资源保值增值的过程,是指人力资源管理的()A、获取功能B、整合功能C、保持功能D、开发功能

考题 人力资源的基本功能有:获取,整合,保持和激励,控制以调整,开发。

考题 企业人力资源管理的内容主要是以()分析为核心,围绕人员的获取、整合、保持、激励、控制、调整与开发等而展开的。

考题 人力资源管理在职能上包括()。A、人力资源规划B、人力资源获取C、人力资源整合D、人力资源激励和人力资源调控

考题 人力资源管理的()功能主要包括人力资源规划、招聘与录用。A、获取B、整合C、调控D、开发

考题 人力资源管理的职能包括()A、获取B、整合C、保持和激励D、控制与调整E、开发和发展

考题 人力资源管理的主要职能包括()。A、获取B、整合C、保持与激励D、调整与控制E、开发

考题 现代人力资源管理是人力资源获取、整合、保持激励、控制调整及开发的过程。

考题 人力资源管理的基本功能为()。A、获取B、整合C、奖酬D、调控E、开发

考题 判断题现代人力资源管理是人力资源获取、整合、保持激励、控制调整及开发的过程。A 对B 错

考题 多选题现代人力资源管理就是一个人力资源的获取()的过程。A整合B保持C激励D控制E调整和开发

考题 多选题人力资源管理的职能包括()A获取B整合C保持和激励D控制与调整E开发和发展

考题 多选题人力资源管理的职能有()A获取B整合C保持与激励D控制与调整E开发F培训

考题 单选题人力资源管理的(  )功能主要包括人力资源规划、招聘与录用。A 获取B 整合C 调控D 开发

考题 填空题企业人力资源管理的内容主要是以()分析为核心,围绕人员的获取、整合、保持、激励、控制、调整与开发等而展开的。

考题 判断题现代人力资源管理是人力资源获取、整合、保持激励、控制调整及丌发的过程。A 对B 错

考题 单选题提高员工知识、技能以及能力等各方面的资质,实现人力资源保值增值的过程,是指人力资源管理的()A 获取功能B 整合功能C 保持功能D 开发功能

考题 多选题人力资源管理的功能可以概括为()A获取B整合C保持D开发E控制与调整

考题 多选题人力资源管理的功能包括()A获取B整合C保持D开发E控制与调整

考题 单选题在人力资源管理过程汇总,()是人力资源管理的核心。A 整合B 获取C 奖酬D 调控

考题 多选题人力资源管理的功能主要有()。A获取B奖酬C开发D调控E整合