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以下哪个是马斯洛关于激励的代表性理论？

A．需要层次理论

B．成就需要理论

C．公平理论

D．双因素理论

参考答案和解析
需要层次理论
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考题 最著名的激励理论是马斯洛的() A.X理论和Y理论B.需要层次理论C.双因素理论D.激励-保健理论
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考题 马斯洛提出的著名的激励理论是: A 期望理论B 强化理论C 公平理论D 需要层次理论
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考题 以下几种理论都是激励理论， 其中属于内容型激励理论的是( )。① 马斯洛的需求层次理论 ② 赫茨伯格的双因素理论③ 弗洛姆的期望理论 ④ 洛克等的目标设置理论A. ①②④B. ①③C. ①②③D. ①②
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考题 双因素激励理论是有代表性激励理论中的()A、内容型激励理论B、过程型激励理论C、行为改造型激励理论D、需要理论
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考题 以下属于当代激励理论的选项是() A.马斯洛需求层次论B.XY理论C.期望理论D.赫兹伯格双因素理论
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考题 以下几种常见的激励理论里认为“人的行为是受到人的内在需要激励”的是( ) A.赫兹伯格的双因素理论B.马斯洛的需要层次分析理论C.公平理论D.期望理论
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考题 马斯洛在其代表性著作《人类动机的理论》和《激励与个人》中，提出了著名的（）理论。
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考题 马斯洛在其代表性著作《人类动机的理论》和《激励与个人》中，提出了著名的（）理论。A期望B需要层次C公平D权变
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考题 提出所谓“受挫－回归”思想的激励理论是（）。A、马斯洛理论B、双因素理论C、ERG理论D、公平理论
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考题 有关人的需要、动机和激励的问题，在这方面有代表性的理论主要有（）。A、美国马斯洛的“人类需要层次论”B、美国赫茨伯格的“激励因素—保健因素理论”C、美国麦格雷戈的“X理论—Y理论”D、美国尾内的“Z理论”
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考题 激励是动态且复杂的。“激励是一种内在现象。外在满意只会导致行动，而非激励”。这一说法属于以下哪个著名的激励理论？（）A、马斯洛的需求层次理论B、赫茨伯格的双因素理论C、莫尔斯与洛希的权变理论D、麦格雷戈的X理论和Y理论
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考题 马斯洛提出的需要层次理论属于哪种类型的激励理论？（）A、内容性激励理论B、过程性激励理论C、强化性激励理论D、归因性激励理论
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考题 近代组织理论中具有代表性的理论成果包括（）A、马斯洛的需求层次理论B、赫茨伯格的双因素理论C、麦克利兰的激励需求理论D、麦格雷戈的X理论、Y理论E、波特和劳勒合作提出的波特—劳勒模式
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考题 情感激励是饭店中应用最普遍的一种激励方式，其基础理论是马斯洛的需要层次理论。（）
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考题 以下西方激励理论中的哪些理论不属于内容型激励理论（）。A、马斯洛“需求层次理论”        B、弗鲁姆“期望理论”C、赫兹伯格“双因素理论”       D、麦克里兰“成就激励理论”
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考题 马斯洛的需要层次理论属于内容型激励理论。
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考题 马斯洛的“需要层次论”、赫茨伯格的“双因素论”、麦克莱兰的“成就需要激励理论”等激励理论属于（）。A、过程型激励理论B、强化激励理论C、复杂激励理论D、内容型激励理论
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考题 关于品德阶段性发展的最具有代表性的理论是由（）提出的。A、皮亚杰B、科尔伯格C、马斯洛D、布鲁姆
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考题 最著名的激励理论是马斯洛的（）A、X理论和Y理论B、需要层次理论C、双因素理论D、激励-保健理论
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考题 哪个人提出了成就激励理论（）A、马斯洛B、麦克利兰C、弗鲁姆D、赫兹伯格
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考题 多选题有关人的需要、动机和激励的问题，在这方面有代表性的理论主要有（）。A美国马斯洛的“人类需要层次论”B美国赫茨伯格的“激励因素—保健因素理论”C美国麦格雷戈的“X理论—Y理论”D美国尾内的“Z理论”
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考题 单选题激励是动态且复杂的。“激励是一种内在现象。外在满意只会导致行动，而非激励”。这一说法属于以下哪个著名的激励理论？（）A 马斯洛的需求层次理论B 赫茨伯格的双因素理论C 莫尔斯与洛希的权变理论D 麦格雷戈的X理论和Y理论
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考题 填空题马斯洛在其代表性著作《人类动机的理论》和《激励与个人》中，提出了著名的（）理论。
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考题 单选题最著名的激励理论是马斯洛的（）A X理论和Y理论B 需要层次理论C 双因素理论D 激励-保健理论
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考题 单选题哪个人提出了成就激励理论（）A 马斯洛B 麦克利兰C 弗鲁姆D 赫兹伯格
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考题 单选题马斯洛提出的需要层次理论属于哪种类型的激励理论？（）A 内容性激励理论B 过程性激励理论C 强化性激励理论D 归因性激励理论
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考题 单选题马斯洛在其代表性著作《人类动机的理论》和《激励与个人》中，提出了著名的（）理论。A 期望B 需要层次C 公平D 权变
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考题 单选题以下哪个理论不属于内容型激励理论 ( )A 马斯洛的需要层班理论B 阿德福的ERG理论C 赫茨伯格的双因素理论D 弗鲁姆的期望理论
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