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13、作为领导,布置工作任务的时候,应该采取的适宜的方式是()
A.应该用命令的方式,否则影响权威性
B.应该尽量采用书面的方式
C.应该注意书面和口头沟通的互补
D.应该进行合作计划传递效果的检查
参考答案和解析
应该进行合作计划传递效果的检查
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考题
在下列有关领导权变理论的描述中正确的是()A、为了获得有效的领导,领导者所采取的领导方式与环境变化无关B、在领导最有利的情况下,采取以“任务为中心”的指令型领导方式效果较好C、在领导最不利的情况下,采取以“任务为中心”的指令型领导方式效果很好D、对处于中间状态的环境,采用“以人为中心”的宽容型领导方式效果较好E、为了获得有效的领导,领导者所采取的领导方式应该与环境类型相适应
考题
路径—目标理论告诉我们,领导者可以而且应该根据不同的环境特点来调整领导方式和作风,当领导者面临一个新的工作环境时,他可以采用指示型领导方式,指导下属建立明确的任务结构和明确每个人的工作任务。()
考题
多选题下列关于领导方式的说法正确的是()A不是任何情况下都可采用“参与”方式,只有当上下级水平基本相当时,采用此种方式,效果才最好B对班组长而言,“参与”是最好的领导方式,因为它可激发班组成员的责任感C领导方式本身没有优劣好坏之分D领导者采取何种方式,要根据领导者、被领导者、工作任务等因素而定
考题
判断题领导行为两维理论认为:作为领导者应该做到阐明对下属工作任务的要求;用抓组织、关;已生产的方法帮助职工扫清达到目标的通路。A
对B
错
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