网友您好, 请在下方输入框内输入要搜索的题目:
题目内容
(请给出正确答案)
3、组织劳动力进场的依据是()。
A.业主要求;
B.劳动力需要量计划;
C.施工机械进出场计划;
D.劳动力市场的供应状况
参考答案和解析
劳动力需要量计划;
更多 “3、组织劳动力进场的依据是()。A.业主要求;B.劳动力需要量计划;C.施工机械进出场计划;D.劳动力市场的供应状况” 相关考题
考题
劳动力流动的趋势是指()。A:提高社会劳动力的质量
B:个人工作岗位的变换
C:企业依据劳动力市场条件变化,在劳动力间、产业间以及地区间的移动
D:劳动力依据劳动力市场条件变化,在企业间、职业间、产业间以及地区间的移动
考题
建设工程项目施工图预算对施工单位的作用有( )。A、是进度款支付的依据
B、是确定投标报价的依据
C、是控制施工成本的依据
D、是在施工前组织材料、机具、设备及劳动力供应的重要参考
E、是统计完成工作量、进行经济核算的参考依据
考题
关于城市桥梁工程施工准备的技术经济条件的劳动组织准备,以下说法正确的是()
A. 建立组织机构
B. 命合理设置施工班组
C. 集结施工力量,组织劳动力进场
D. 施工组织设计、施工计划和施工技术的交底
E. 建立健全各项管理制度
考题
劳动力流动是指()。A、员工"跳槽"B、个人工作岗位的变换C、企业依据劳动力市场条件变化,在劳动力间、产业间以及地区间的移动D、劳动力依据劳动力市场条件变化,在企业间、职业间、产业间以及地区间的移动
考题
多选题建设工程项目施工图预算对施工单位的作用有( )。A是进度款支付的依据B是确定投标报价的依据C是控制施工成本的依据D是在施工前组织材料、机具、设备及劳动力供应的重要参考E是统计完成工作量、进行经济核算的参考依据
考题
多选题薪酬调查的目的包括()A了解劳动力市场和竞争对手的薪酬状况,有针对性地制定本组织的薪酬水平,增强本组织薪酬水平在劳动力市场上的竞争力。B了解竞争对手的薪酬结构状况,为调整本组织的薪酬结构提供依据。C学习竞争对手的薪酬管理经验,提高本组织的薪酬管理能力。D评估竞争对手的劳动力成本,有效控制本组织的劳动力成本。
考题
单选题劳动力流动是指()。A
员工跳槽B
个人工作岗位的变换C
企业依据劳动力市场条件变化,在劳动力间、产业间以及地区间的移动D
劳动力依据劳动力市场条件变化,在企业间、职业间、产业间以及地区间的移动
考题
单选题政府雇员的劳动力市场属于( )。A
无组织的劳动力市场B
有组织的劳动力市场C
集体劳动力市场D
个体劳动力市场
热门标签
最新试卷