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单选题
仅具有施工方案和生产规模的资料时，劳动力总量需求计划适用（）编制方法。
A

经验比较法

B

分项综合系数法

C

预算定额法

D

施工定额法

参考答案

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考题 在资料比较少的情况下，仅具有（）和（）时可用经验比较法进行劳动力总量需求编制。
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考题 在资料比较少的情况下，仅具有（）和（）的资料时可用经验比较法进行劳动力总量需求编制。
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考题 仅具有施工方案和生产规模的资料时，劳动力总量需求计划适用（）编制方法。A、经验比较法B、分项综合系数法C、预算定额法D、施工定额法
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考题 在资料比较少的情况下，仅具有施工方案和生产规模的资料时可用（）进行劳动力总量需求编制。
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考题 下列不属于劳动力总量需求计划的编制程序的是（）。A、确定劳动效率B、确定劳动力投入量C、确定劳动力的使用量D、劳动力需求计划的编制
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考题 劳动力总量需求计划的编制程序为：确定劳动效率，确定劳动力投入量，编制劳动力需求计划。
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考题 编制劳动力总需求计划时，在资料比较少，一般在仅具有施工方案和生产规模的资料的情况下，使用下列哪一种方法（）A、概算定额法B、经验比较法C、分项综合系数法D、公式法
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考题 下列各项中，属于劳动力需求计划编制要求的是（）。A、保持劳动力均衡使用B、准确计算工程量和施工期限C、根据工程量和定额确定劳动力总量和比例D、组织施工流水线生产E、设立劳务员管理岗位
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考题 劳动力总量需求计划的编制程序不包括（）。A、确定劳动效率B、确定劳动力投入量C、确定劳动总产量D、编制劳动力需求计划
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考题 专项施工方案可不编制劳动力计划。
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考题 单选题下列不属于劳动力总量需求计划的编制程序的是（）。A 确定劳动效率B 确定劳动力投入量C 确定劳动力的使用量D 劳动力需求计划的编制
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考题 填空题在资料比较少的情况下，仅具有施工方案和生产规模的资料时可用（）进行劳动力总量需求编制。
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考题 单选题根据施工组织总设计编制程序，编制施工总进度计划前需收集相关资料和图纸。计算主要工程量、确定施工的总体部署和（）。A 编制资源需求计划B 编制施工准备工作计划C 拟订施工方案D 计算主要技术经济指标
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考题 单选题下列符合施工组织设计的编制程序的是（）。A 确定施工的总体部署、拟定施工方案、编制施工总进度计划、编制资源需求量计划B 确定施工总体部署、拟定施工方案、编制资源需求计划、编制施工总进度计划C 确定施工总体部署、编制资源需求计划、编制施工总进度计划D 计算主要工种工程的工程量、确定施工的整体部署、编制施工总进度计划、拟定施工方案
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考题 单选题施工总进度计划应依据施工合同、（）、工期定额、有关技术经济资料、施工布署与主要工程施工方案等编制。A 成本计划B 劳动力需求计划C 材料计划D 施工进度目标
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考题 填空题在资料比较少的情况下，仅具有（）和（）时可用经验比较法进行劳动力总量需求编制。
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考题 单选题劳动力总量需求计划的编制程序不包括（）。A 确定劳动效率B 确定劳动力投入量C 确定劳动总产量D 编制劳动力需求计划
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考题 单选题下列符合施工组织总设计的编制程序的是（）。A 确定施工的总体部署、拟定施工方案、编制施工总进度计划、编制资源需求量计划B 确定施工的总体部署、拟定施工方案、编制资源需求计划、编制施工总进度计划C 确定施工的总体部署、编制资源需求计划、编制施工总进度计划D 计算主要工种工程的工程量、确定施工的总体部署、编制施工总进度计划、拟定施工方案
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考题 填空题在资料比较少的情况下，仅具有（）和（）的资料时可用经验比较法进行劳动力总量需求编制。
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考题 判断题劳动力总量需求计划的编制程序为：确定劳动效率，确定劳动力投入量，编制劳动力需求计划。A 对B 错
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