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多选题
关键绩效数量性指标的来源有（）。
A

工作记录

B

统计报表

C

财务票据

D

生产记录

E

客户反馈

参考答案

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考题 医院统计工作制度有（ ）。A、年终报表制度、人事档案和财务制度B、绩效考核制度、统计报表制度和人事档案制度C、绩效考核制度、人事档案和财务制度D、原始记录制度、统计报表制度和数据保密制度E、干部聘用制度、统计报表制度和数据保密制度
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考题 企业在运用关键绩效指标法考核绩效时，设备正常运行时间是一个常用的关键绩效指标，管理人员可以从（ ）渠道获得该指标。A．财务数据B．生产记录C．上级评估D．客户评估
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考题 医院统计工作制度包括A、年终报表制度、人事档案和财务制度B、绩效考核制度、统计报表制度和人事档案制度C、绩效考核制度、人事档案和财务制度D、原始记录制度、统计报表制度和数据保密制度E、干部聘用制度、统计报表制度和数据保密制度
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考题 统计报表的资料来源有()。A、原始记录B、基层单位内部报表C、基层单位统计报表D、综合统计台账E、分组统计台账
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考题 进行风险识别的传统信息来源有( )A．财务报表B．索赔记录C．目标设定D．保单汇编E．现场查勘记录
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考题 财务统计是连接_______与_______的桥梁。( )A．统计原始记录、统计核算B．会计核算、统计核算C．统计报表、财务报表D．统计原始记录、会计核算
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考题 获取企业产品一次检验合格率、废品率、包装破损率等质量性指标数据的渠道，不包括（　　）。A． 生产记录 B． 客户反馈 C． 财务报表 D． 上级评估
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考题 作为企业内部报表的资料来源是（）。A、统计报表B、原始记录C、统计台帐D、车间报表
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考题 一时性资料主要来源（）A、日常工作记录B、专用报告卡C、统计报表D、专题调查E、病历档案
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考题 绩效信息的收集方法有很多种，其中在生产服务型组织中常用，主要记录如产品数量、消耗原材料数目、服务的数量和质量等生产服务情况的方法是（）。A、生产记录法B、定期抽查法C、关键事件记录法D、他人反馈法
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考题 评价者根据所记录的实施及各类评价标准进行绩效评价，最后把评价结构反馈给评价对象的绩效评价方法是（）A、工作业绩记录法B、关键事件法C、指导记录法D、能力记录法
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考题 财务统计是连接_______与__________的桥梁。（）A、统计原始记录、统计核算B、会计核算、统计核算C、统计报表、财务报表D、统计原始记录、会计核算
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考题 税收统计报表的资料来源包括原始记录和税收统计台帐。其中原始记录是编制税收统计报表的基础数据来源。
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考题 绩效信息的收集方法有很多种，其中采用问卷调查形式，指定专人对员工逐项评定的方法是（）A、工作记录法B、项目评定法法C、关键事件记录法D、他人反馈法
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考题 绩效信息的收集方法有很多种，其中定期抽查生产、加工和服务的数量、质量，并由专人记录抽查情况的方法是（）。A、生产记录法B、定期抽查法C、关键事件记录法D、他人反馈法
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考题 关键绩效数量性指标的来源有（）。A、工作记录B、统计报表C、财务票据D、生产记录E、客户反馈
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考题 多选题为推进预算与绩效的联动，预算应达到的主要工作成果包含（）A财务数据采集与反馈系统B达成绩效目标的关键行动C预算套表D各运营领域管理和考核的关键KPI
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考题 单选题医院统计工作制度包括（）.A 年终报表制度、人事档案盒财务制度B 绩效考核制度、统计报表制度和人事档案制度C 绩效考核制度、人事档案制度和财务制度D 原始记录制度、统计报表制度和数据保密制度E 干部聘用制度、统计报表制度和数据保密制度
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考题 单选题作为企业内部报表的资料来源是（）。A 统计报表B 原始记录C 统计台帐D 车间报表
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考题 多选题有代表性的房地产投资风险预测方法有（）A财务报表法B问询法C记录统计法D转移法E环境分析法
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考题 判断题税收统计报表的资料来源包括原始记录和税收统计台帐。其中原始记录是编制税收统计报表的基础数据来源。A 对B 错
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考题 单选题一时性资料主要来源（）A 日常工作记录B 专用报告卡C 统计报表D 专题调查E 病历档案
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考题 多选题关键绩效数量性指标的来源有（）。A工作记录B统计报表C财务票据D生产记录E客户反馈
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考题 单选题财务统计是连接____与____的桥梁。（）A 统计原始记录、统计核算B 会计核算、统计核算C 统计报表、财务报表D 统计原始记录、会计核算
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考题 多选题可用于绩效信息收集的方法包括（）A观察法B关键事件法C工作记录法D相关人员反馈法E平衡计分卡
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考题 单选题绩效信息的收集方法有很多种，其中在生产服务型组织中常用，主要记录如产品数量、消耗原材料数目、服务的数量和质量等生产服务情况的方法是（）。A 生产记录法B 定期抽查法C 关键事件记录法D 他人反馈法
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考题 单选题医院统计工作制度有（）。A 年终报表制度、人事档案和财务制度B 绩效考核制度、统计报表制度和人事档案制度C 绩效考核制度、人事档案和财务制度D 原始记录制度、统计报表制度和数据保密制度E 干部聘用制度、统计报表制度和数据保密制度
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考题 单选题评价者根据所记录的实施及各类评价标准进行绩效评价，最后把评价结构反馈给评价对象的绩效评价方法是（）A 工作业绩记录法B 关键事件法C 指导记录法D 能力记录法
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