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单选题
（）是指使用（管理）财政支出的公共部门（如教育、文化、农业等）财政年度内的工作绩效。
A

财政支出的项目绩效

B

财政支出的部门绩效

C

财政支出的单位绩效

D

财政支出的总体绩效

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考题 公共部门绩效管理的核心是()。 A.绩效计划B.绩效评估C.绩效监控D.绩效反馈
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考题 公共部门绩效管理的核心是()。A、绩效计划B、绩效监控C、绩效评估D、绩效反馈
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考题 公共部门的绩效管理的核心是效率。()
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考题 下列属于绩效评估中公共部门组织内部障碍的是() A.信息沟通的障碍B.公共部门机构及其工作人员的抵制C.官僚制组织文化的障得D.缺乏从事绩效管理能力的专家或人才E.政府职能错位的障碍
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考题 下列属于绩效评估中公共部门组织内部障碍的是( )。 A、信息沟通的障碍B、公共部门机构及其工作人员的抵制C、官僚制组织文化的障碍D、缺乏从事绩效管理能力的专家或人才E、政府职能错位的障碍
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考题 公共部门绩效指的就是经济绩效。() 此题为判断题(对，错)。
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考题 关于绩效评估表述有误的是()A. 公共部门绩效评估是绩效管理内在的、不可缺少的一部分B. 英国审计委员会将绩效评估过程定为：评估绩效、评价效益和效率、监督和报告、改进绩效C. 评估过程的好坏直接影响到职工的工作和前途D. 公共部门绩效评估困难的基本原因是公共部门的总体利益性质、公共部门的垄断权、免费服务的公共部门费用混淆不清
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考题 下列关于财政支出的说法，正确的有（）。A.财政支出是各级政府在财政年度内的支出总和 B.财政支出包括政府间的转移支付 C.财政支出的内容由国民经济决定 D.财政支出和财政收入是互不相关的概念
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考题 公共部门绩效评估的主观障碍有：（）。A、公共部门绩效评估理论的缺乏B、文化背景的交叉性C、被评估者的绩效评估悖论D、评估者的不同立场导致不同的需求
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考题 简述公共部门绩效评估与公共部门绩效管理之间的关系。
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考题 公共部门绩效评估是公共部门绩效管理的一部分。
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考题 试述公共部门绩效管理的困难。
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考题 公共部门中的绩效评估是指什么？
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考题 公共部门绩效管理是在设定公共服务绩效目标的基础上，对公共部门提供（）的全过程进行追踪监测，并作出系统的绩效评估。A、政府规制B、公共服务C、公共管理D、政府管理
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考题 影响公共部门人力资源管理的内部因素有（）。A、人口因素B、文化因素C、教育因素D、政府工作的目标
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考题 论公共部门的绩效管理。
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考题 公共部门绩效管理需要怎样的管理环境？
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考题 狭义的文化是指（），如哲学、宗教、教育、历史文学、艺术等。
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考题 关于财政支出绩效考评的说法，正确的是（　）。A、财政支出绩效评价的内容是委托-代理事项B、财政支出绩效评价的主体是使用财政资金的部门或机构C、财政支出绩效考评的关键是选择合适的考评方法D、财政支出绩效考评采取定性分析，不采用定量分析
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考题 单选题关于财政支出绩效考评的说法，正确的是（　）。A 财政支出绩效评价的内容是委托-代理事项B 财政支出绩效评价的主体是使用财政资金的部门或机构C 财政支出绩效考评的关键是选择合适的考评方法D 财政支出绩效考评采取定性分析，不采用定量分析
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考题 问答题简述公共部门绩效评估与公共部门绩效管理之间的关系。
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考题 填空题狭义的文化是指（），如哲学、宗教、教育、历史文学、艺术等。
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考题 判断题公共部门绩效评估是公共部门绩效管理的一部分。A 对B 错
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