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多选题
劳动规章制度的生效要件包括()
A
制定主体合法
B
制定内容合法、合理
C
制定程序合法
D
制定场所规范
参考答案
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解析:
暂无解析
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考题
下列关于劳动规章制度的表述,正确的是()A、用人单位制定的规章制度只要不违反法律、法规规定。就是有效的B、如果企业没有告知劳动者本单位的规章制度,就不能据此对违反规定的劳动者进行处罚C、企业劳动规章制度只要不违反国家法律法规,无需通过内部公示即可生效D、劳动规章制度必须经过全体职工表决通过方可生效
考题
下列对生效的企业规章制度适用主体范围描述准确的是()。A、单位规章制度适用于全体职工B、单位规章制度对于新入职人员不产生效力C、劳动者与企业在劳动合同中约定不适用规章制度的,约定范围内规章制度对其不发生效力D、生效的单位规章制度对企业本身具有约束力
考题
以下关于企业劳动规章制度的表述中,错误的是()A、规章制度的制度和实施必须符合国家法律法规的规定B、企业劳动规章制度必须经过职工代表大会或者全体职工讨论C、企业劳动规章制度必须征得全体职工的同意方可生效D、企业劳动规章制度必须告知劳动者方可生效
考题
单选题下列关于劳动规章制度的表述,正确的是()A
用人单位制定的规章制度只要不违反法律、法规规定。就是有效的B
如果企业没有告知劳动者本单位的规章制度,就不能据此对违反规定的劳动者进行处罚C
企业劳动规章制度只要不违反国家法律法规,无需通过内部公示即可生效D
劳动规章制度必须经过全体职工表决通过方可生效
考题
多选题下列对生效的企业规章制度适用主体范围描述准确的是()。A单位规章制度适用于全体职工B单位规章制度对于新入职人员不产生效力C劳动者与企业在劳动合同中约定不适用规章制度的,约定范围内规章制度对其不发生效力D生效的单位规章制度对企业本身具有约束力
考题
单选题以下关于企业劳动规章制度的表述中,错误的是()A
规章制度的制度和实施必须符合国家法律法规的规定B
企业劳动规章制度必须经过职工代表大会或者全体职工讨论C
企业劳动规章制度必须征得全体职工的同意方可生效D
企业劳动规章制度必须告知劳动者方可生效
考题
判断题合同的生效要件不包括办理公证手续A
对B
错
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