网友您好, 请在下方输入框内输入要搜索的题目:

题目内容 (请给出正确答案)
单选题
关于影响职业幸福感的说法不正确的是()
A

收入高低对于我们能否获得职业幸福感是影响最大的

B

福利对于职业幸福感的获取一点也不重要,可以忽略

C

选择最适合的职业道路时,要遵循以自己的能力、兴趣选择岗位

D

个人兴趣也是影响我们职业幸福感的重要因素


参考答案

参考解析
解析: 暂无解析
更多 “单选题关于影响职业幸福感的说法不正确的是()A 收入高低对于我们能否获得职业幸福感是影响最大的B 福利对于职业幸福感的获取一点也不重要,可以忽略C 选择最适合的职业道路时,要遵循以自己的能力、兴趣选择岗位D 个人兴趣也是影响我们职业幸福感的重要因素” 相关考题
考题 幼儿教师的职业幸福感直接关系到幼儿的幸福感。

考题 职业价值观与职业发展的关系?() A职业价值观对职业选择具有决定性作用。B职业价值观与职业发展的匹配程度影响着我们职业道路的发展水平。C职业价值观影响着我们的职业生涯幸福感。D职业价值观随着我们职业生涯的发展而不断变化发展着。

考题 阅读不面的材料,根据要求写作。 幸福是人生的主题,只有感到幸福的人其人生才是快乐和阳光的。教师只有体验到职业的幸福感,才能真切地把快乐带给孩子,才能有效地影响并促进孩子的健康成长。 题目:教师的职业幸福感。 要求:观点正确,语言通顺,文体不限,800字以上。

考题 下列说法正确的是()A、体育锻炼与幸福感之间存在正相关B、体育锻炼与主观幸福感之间的关系是因果关系C、体育锻炼对个体的生活满意度没有影响D、多数研究发现,与女性相比,体育锻炼对男性的主观幸福感影响更大

考题 建立学习型组织是提高组织效率、扩大组织影响、进而提高专业人才职业幸福感的新途径。

考题 关于影响职业幸福感的说法不正确的是()A、收入高低对于我们能否获得职业幸福感是影响最大的B、福利对于职业幸福感的获取一点也不重要,可以忽略C、选择最适合的职业道路时,要遵循以自己的能力、兴趣选择岗位D、个人兴趣也是影响我们职业幸福感的重要因素

考题 个人能力是职业幸福感不竭的泉力,你拥有的能力越多,你发挥的职能越多,成就感多了职业幸福感就会越来越强。

考题 职业幸福感是指主体在从事某一职业时得到高薪的回报。

考题 只有丰厚的报酬,才能获得职业幸福感。

考题 职业价值观包含职业道德、职业准则、职业操守和职业幸福感。

考题 下面哪些是职业幸福的认识误区()A、把同事当成竞争对手,超越他们才能获得职业幸福感B、只有高强度的工作,出色的业绩,才能获得职业幸福感C、只有丰厚的报酬,才能获得职业幸福感D、敢于挑战自我的精神

考题 职业幸福感是什么?()A、所谓职业幸福感,是指主体在从事某一职业时基于需要得到的满足、潜能得到发挥、力量得以增长所获得的持续快乐体验B、所谓职业幸福感,是指主体在从事所有职业时得到了满足、日常生活得以幸福C、所谓职业幸福感,是指主体在从事某一职业时,能够满足自己的日常生活需要所获得的满足的体验D、所谓职业幸福感,是指主体在从事自己喜欢的职业的时候,心情轻松愉悦

考题 教师从事职业活动最强大的精神动力和根本目的是()A、职业义务感;B、职业良心感C、职业荣誉感;D、职业幸福感

考题 关于职业道德下列说法不正确的是()A、具有法律强制力B、调整职业关系C、提升职业素质D、促进行业发展

考题 当今小学生幸福感从哪里来,下列说法不正确的一项是()。A、孩子的幸福感在父母的挚爱里B、孩子的幸福感在丰富多彩的生活中C、孩子的幸福感在不断成功的尝试中D、孩子的幸福感在衣食无忧的物质富足中

考题 幸福感有两个维度,一个维度是积极情感体验,另一个维度是()体验.A、积极情感B、消极情感C、职业幸福感D、主观幸福感

考题 关于职业纪律,正确的说法是()。A、职业纪律不重要,职业技能最重要B、职业纪律是领导制定的,员工无权参与C、职业纪律是企业管理的重要手段D、职业纪律状况影响企业绩效

考题 关于人际关系对组织发展的影响论述错误的是()。A、影响信息的交换B、影响组织成员的心理健康C、影响员工的幸福感D、影响员工的行为

考题 判断题建立学习型组织是提高组织效率、扩大组织影响、进而提高专业人才职业幸福感的新途径。A 对B 错

考题 多选题下面哪些是职业幸福的认识误区()A把同事当成竞争对手,超越他们才能获得职业幸福感B只有高强度的工作,出色的业绩,才能获得职业幸福感C只有丰厚的报酬,才能获得职业幸福感D敢于挑战自我的精神

考题 多选题美国是从哪三大方面提高专业技术人才的幸福指数并进而吸引、留住本国乃至全球精英人才的()A强力政策吸引优秀留学人才B企业提升人才职业幸福感的措施C人力资源管理对人才职业幸福感的影响D靠丰厚的薪资

考题 单选题关于职业道德下列说法不正确的是()A 具有法律强制力B 调整职业关系C 提升职业素质D 促进行业发展

考题 单选题下列说法正确的是()A 体育锻炼与幸福感之间存在正相关B 体育锻炼与主观幸福感之间的关系是因果关系C 体育锻炼对个体的生活满意度没有影响D 多数研究发现,与女性相比,体育锻炼对男性的主观幸福感影响更大

考题 多选题职场成功与职业幸福感的关系是()A一个人职场成功并不能说他有职业幸福感B职场成功一定能带来持续性的快乐C一个拥有职业幸福感的人,他迟早会在职场上成功的D职场成功与职业幸福感毫无关系

考题 单选题当今小学生幸福感从哪里来,下列说法不正确的一项是()。A 孩子的幸福感在父母的挚爱里B 孩子的幸福感在丰富多彩的生活中C 孩子的幸福感在不断成功的尝试中D 孩子的幸福感在衣食无忧的物质富足中

考题 单选题职业幸福感是什么?()A 所谓职业幸福感,是指主体在从事某一职业时基于需要得到的满足、潜能得到发挥、力量得以增长所获得的持续快乐体验B 所谓职业幸福感,是指主体在从事所有职业时得到了满足、日常生活得以幸福C 所谓职业幸福感,是指主体在从事某一职业时,能够满足自己的日常生活需要所获得的满足的体验D 所谓职业幸福感,是指主体在从事自己喜欢的职业的时候,心情轻松愉悦

考题 判断题个人能力是职业幸福感不竭的泉力,你拥有的能力越多,你发挥的职能越多,成就感多了职业幸福感就会越来越强。A 对B 错

考题 单选题下列关于职业道德作用的说法,不正确的是( )。A 调整职业关系B 提升职业素质C 促进行业发展D 促进人才进步