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43、劳动者应当按照双方约定，办理工作交接。用人单位依照《中华人民共和国劳动合同法》有关规定应当向劳动者支付经济补偿的，在办结工作交接时支付。
参考答案和解析
ABCD
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考题
关于劳动合同解除或终止以后用人单位和劳动者的义务，下列哪些说法是正确的（ ）A．用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明，并在10日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续B．劳动者应当按照双方约定，办理工作交接C．用人单位依照本法有关规定应当向劳动者支付经济补偿的，在办结工作交接时支付D．用人单位对已经解除或者终止的劳动合同的文本，至少保存1年备查
考题
属于单位的后合同义务的是()
A、用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明B、并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。劳动者应当按照双方约定，办理工作交接C、用人单位依照本法有关规定应当向劳动者支付经济补偿的，在办结工作交接时支付D、劳动合同中约定的保密义务或者竞业限制，劳动者也要遵守
考题
劳动合同法施行之日存续的劳动合同在本法施行后解除或者终止，依照本法第四十六条规定应当支付经济补偿的，经济补偿年限自劳动关系成立之日起计算。本法施行前按照当时有关规定，用人单位应当向劳动者支付经济补偿的，按照现在有关规定执行。()
考题
劳动者应当按照双方约定，办理工作交接。用人单位依照《劳动合同法》有关规定应当向劳动者支付经济补偿的，在( )支付。A.竞业限制期满B.解除或终止劳动合同时C.离开后15日D.办结工作交接时
考题
根据劳动合同法律制度的规定，下列表述中，正确的是（ ）。A.经济补偿金按劳动者在本单位工作的年限，每满1年支付1个月工资的标准向劳动者支付
B.经济补偿金按劳动者在本单位工作的年限，不满6个月的，向劳动者支付1个月工资的经济补偿
C.劳动者非因本人原因从原用人单位被安排到新用人单位工作的，劳动者在原用人单位的工作年限不计入新用人单位的工作年限
D.原用人单位已经向劳动者支付经济补偿的，新用人单位在依法解除、终止劳动合同计算支付经济补偿的工作年限时，仍需计算劳动者在原用人单位的工作年限
考题
用人单位非因劳动者原因停工、停产、歇业，在劳动者（）内的，应当视同劳动者提供正常劳动支付其工资。超过一个工资支付周期的，可以根据劳动者提供的劳动，按照双方新约定的标准支付工资；用人单位没有安排劳动者工作的，应当按照不低于（）支付劳动者生活费。
考题
下列属于劳动合同解除或终止时，用人单位应当承担的有关义务是（）A、用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明B、用人单位解除或者终止劳动合同的，应当在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续C、用人单位依照有关规定应当向劳动者支付经济补偿的，在办结工作交接时支付D、用人单位必须将劳动者入职体检单据返还员工
考题
《中华人民共和国劳动合同法实施条例》规定。用人单位依照劳动合同法的规定应当向劳动者每月支付两倍的工资或者应当向劳动者支付赔偿金而未支付的，劳动行政部门应当（）。A、责令用人单位支付B、责令用人单位与劳动者协商C、向法院提起诉讼D、责令用人单位支付并罚款1~5万元
考题
用人单位在与劳动者终止解除劳动关系时依据《中华人民共和国劳动合同法》有关规定，应当向劳动者支付经济补偿的，应当在（）支付。A、办结工作交接前B、办结工作交接后C、办结工作交接10天内D、办结工作交接时
考题
单选题用人单位在与劳动者终止解除劳动关系时依据《中华人民共和国劳动合同法》有关规定，应当向劳动者支付经济补偿的，应当在（）支付。A
办结工作交接前B
办结工作交接后C
办结工作交接10天内D
办结工作交接时
考题
填空题用人单位非因劳动者原因停工、停产、歇业，在劳动者（）内的，应当视同劳动者提供正常劳动支付其工资。超过一个工资支付周期的，可以根据劳动者提供的劳动，按照双方新约定的标准支付工资；用人单位没有安排劳动者工作的，应当按照不低于（）支付劳动者生活费。
考题
单选题用人单位违反劳动合同法规定解除或者终止劳动合同的，应如何赔偿？（）A
应当依照劳动合同法第四十七条规定的经济补偿标准的一倍向劳动者支付赔偿金B
应当依照劳动合同法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金C
应当依照劳动合同法第四十七条规定的经济补偿标准的三倍向劳动者支付赔偿金D
应当依照劳动合同法第四十七条规定的经济补偿标准的四倍向劳动者支付赔偿金
考题
单选题下列不属于劳动合同解除或终止时，用人单位应当承担的有关义务的是（）A
用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明B
用人单位解除或者终止劳动合同的，应当在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续C
用人单位依照有关规定应当向劳动者支付经济补偿的，在办结工作交接时支付D
用人单位必须将劳动者入职体检单据返还员工
考题
多选题下列属于劳动合同解除或终止时，用人单位应当承担的有关义务是（）A用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明B用人单位解除或者终止劳动合同的，应当在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续C用人单位依照有关规定应当向劳动者支付经济补偿的，在办结工作交接时支付D用人单位必须将劳动者入职体检单据返还员工
考题
单选题用人单位解除劳动合同，依法应当向劳动者支付经济补偿的，在（ ）时支付。A
劳动者停止工作B
办理工作交接C
送达解除劳动合同书面通知D
解除劳动合同1个月
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