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单选题
绩效收入的扣减标准为违规责任人上年度全年绩效收入总额的()。
A

月平均数

B

全部

C

一半

D

三分之一


参考答案

参考解析
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考题 受到警告处分的,扣减()个月的绩效收入。 A、一B、二C、三D、四

考题 受到记过处分的,扣减()个月的绩效收入。 A、一B、二C、三D、四

考题 对员工违规行为处理的还特别规定,受到通报批评和纪律处分的,应同时扣减绩效收入,该如何扣?

考题 授信审批中,每发现一笔扣减相关责任人绩效收入5000元的违规情形包括()A、越权审批B、操纵、篡改评审结果C、反程序审批D、未及时发起分类动态调整

考题 经济处理,包括扣减绩效收入、()、降低薪酬等级。A、罚款B、降低薪点C、扣减工资D、现金

考题 《监管检查违规问责标准》规定,客户()累计超限额提钞业务,且未提供相关证明材料的每发现一笔扣减相关责任人绩效收入1000元。A、单日B、三日内C、五日内D、当日

考题 柜员受理工行领导、客户经理及其他员工违规代客户办理各类业务,情节轻微的,给予()。A、批评教育B、警告处分C、通报批评D、扣减绩效收入

考题 给公司造成经济损失的,应追究经济赔偿责任,并根据责任大小、责任人的收入情况及当地的收入水平,按不低于经济损失总额的2%扣发有关责任人员绩效薪金。

考题 依照《湖北省农村信用社员工违规行为处理办法》(鄂农信发[2013]22号),绩效收入的扣减标准为违规责任人()的月平均数。A、全年绩效收入总额B、上年度全年绩效收入总额C、本年度全年绩效收入总额D、本年度收入总额

考题 新修订的《中国建设银行员工违规处理办法》规定,对受纪律处分的工作人员,按照()标准减发绩效工资。A、受到警告处分的,按上年度绩效工资总额的10%减发绩效工资B、受到记过处分的,按上年度绩效工资总额的20%减发绩效工资C、受到记大过处分的,按上年度绩效工资总额的30%减发绩效工资D、受到降级和撤职处分的按上年度绩效工资总额的30%减发绩效工资

考题 新修订的《中国建设银行员工违规处理办法》规定,对受撤职处分的员工,按照()标准减发绩效工资。A、按上年度绩效工资总额的30%减发绩效工资B、按上年度绩效工资总额的40%减发绩效工资C、按本年度绩效工资总额的30%减发绩效工资D、按本年度绩效工资总额的40%减发绩效工资

考题 新修订的《中国建设银行员工违规处理办法》规定,受到行政处分应减发绩效工资而其上年度没有绩效工资的,应该()执行。A、不减发绩效B、比照全行员工平均绩效总额C、比照本-部门或同类岗位的同职级人员上年度平均绩效工资总额

考题 《武汉农村商业银行违规违纪行为处分管理办法》规定,受到记大过的违规责任人,应同时扣减()的绩效收入。A、二个月B、三个月C、六个月D、十二个月

考题 《武汉农村商业银行违规违纪行为处分管理办法》规定,受到撤职的违规责任人,应同时扣减()的绩效收入。A、二个月B、三个月C、六个月D、十二个月

考题 《湖北省农村信用社员工违规行为处理办法》规定,受到通报批评和纪律处分的,应同时扣减绩效收入,下列关于扣减绩效收入描述正确的是()。A、受到通报批评的,扣减半个月的绩效收入B、受到警告处分的,扣减一个月的绩效收入C、受到记过处分的,扣减二个月的绩效收入D、受到记大过处分的,扣减六个月的绩效收入

考题 绩效收入的扣减标准为违规责任人上年度全年绩效收入总额的()。A、月平均数B、全部C、一半D、三分之一

考题 单选题经济处理,包括扣减绩效收入、()、降低薪酬等级。A 罚款B 降低薪点C 扣减工资D 现金

考题 单选题《监管检查违规问责标准》规定,客户()累计超限额提钞业务,且未提供相关证明材料的每发现一笔扣减相关责任人绩效收入1000元。A 单日B 三日内C 五日内D 当日

考题 多选题A公司该年度的捐赠扣除限额标准为(  )。[2007年真题]A年度销售收入总额的12%B年度销售收入总额的10%C年度利润总额的12%D年度利润总额的10%

考题 多选题柜员受理工行领导、客户经理及其他员工违规代客户办理各类业务,情节轻微的,给予()。A批评教育B警告处分C通报批评D扣减绩效收入

考题 单选题依照《湖北省农村信用社员工违规行为处理办法》(鄂农信发[2013]22号),绩效收入的扣减标准为违规责任人()的月平均数。A 全年绩效收入总额B 上年度全年绩效收入总额C 本年度全年绩效收入总额D 本年度收入总额

考题 问答题对员工违规行为处理的还特别规定,受到通报批评和纪律处分的,应同时扣减绩效收入,该如何扣?

考题 多选题新修订的《中国建设银行员工违规处理办法》规定,对受纪律处分的工作人员,按照()标准减发绩效工资。A受到警告处分的,按上年度绩效工资总额的10%减发绩效工资B受到记过处分的,按上年度绩效工资总额的20%减发绩效工资C受到记大过处分的,按上年度绩效工资总额的30%减发绩效工资D受到降级和撤职处分的按上年度绩效工资总额的30%减发绩效工资

考题 单选题受到警告处分的,扣减()个月的绩效收入。A 一B 二C 三D 四

考题 多选题授信审批中,每发现一笔扣减相关责任人绩效收入5000元的违规情形包括()A越权审批B操纵、篡改评审结果C反程序审批D未及时发起分类动态调整

考题 单选题新修订的《中国建设银行员工违规处理办法》规定,对受记大过处分的员工,按照()标准减发绩效工资。A 按上年度绩效工资总额的10%减发绩效工资B 按上年度绩效工资总额的20%减发绩效工资C 按上年度绩效工资总额的30%减发绩效工资D 按本年度绩效工资总额的30%减发绩效工资

考题 单选题新修订的《中国建设银行员工违规处理办法》规定,受到行政处分应减发绩效工资而其上年度没有绩效工资的,应该()执行。A 不减发绩效B 比照全行员工平均绩效总额C 比照本-部门或同类岗位的同职级人员上年度平均绩效工资总额