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职业发展导师候选人包含公司或分公司(筹备组)哪些人员()
- A、领导班子
- B、部门负责人
- C、厂站站长和书记
- D、科室长
参考答案
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考题
根据公司案件管理相关规定,下列哪些重大违法违纪违规问题,须在案发后24小时内向公司纪委、监察部上报《要情快报》,密切跟踪案件后续进展情况并及时上报:A.涉案金额在100万元以上的员工涉嫌违法犯罪案件B.总公司部门负责人及处室负责人、省级分公司领导班子成员及本部部门负责人、地市级分公司领导班子成员涉嫌违法违纪的,或其他员工2人以上共同作案的C.保监会或保监局以及其他政府监督管理部门介入调查,可能造成重大损失或恶劣影响的违规问题D.其它恶性案件或重要情况
考题
筹备组根据实际发展按以下阶段进行组织机构的动态管理()A、第一阶段(开始调研筹建至厂/站未投入生产前期)B、第二阶段(1个厂/站至未达到第三阶段标准前)C、第三阶段(区域筹备组3个以上厂/站且产量100万方以上,多元化业 务净利润1000万)D、第四阶段(成立区域分公司,设置公司机关,股份公司直属管理)
考题
新员工谈话机制中谈话要求包含()A、新员工谈话责任主体要主动、经常地与新员工进行谈话。导师、部门负责人、厂站负责人至少每个月与新员工沟通交谈一次。B、谈话覆盖面要达到100%,做好书面的谈话记录即可。C、公司、分公司(筹备组)领导及各单位、业务系统负责人利用检查、外区公干等机会,广泛与新员工进行谈话交流。D、谈话要注重规划和蓝图构化,不需要关心实际问题,坚持灌输的原则
考题
多选题突发事件应急领导小组成员有()。A运营分公司总经理B运营分公司副总经理、党委副书记、总工C运营分公司各相关部门负责人D现场工作人员
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