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内部控制关键岗位工作人员应当具备与其工作岗位相适应的资格和能力。
参考答案
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考题
下列属于证券公司人力资源管理内部控制内容的有( )。（1分）A．应当高度重视聘用人员的诚信记录，确保其具有与业务岗位要求相适应的专业能力和道德水准B．应强化对分支机构负责人及电脑、财务等关键岗位人员的垂直管理C．应当培育良好的内部控制文化，建立健全员工持续教育制度，加强对员工的法规及业务培训D．应当加强业务人员的从业资格管理
考题
期货公司申请设立营业部，应当具备的条件是（ ）。A．公司治理和内部控制制度符合有关规定并有效执行B．拟任负责人具备任职资格条件，业务岗位工作人员具备期货从业人员资格C．符合有关客户资产保护和期货保证金安全存管监控的规定D．业务岗位职责明确、分工合理，与营业部的经营计划相适应
考题
下列关于内部控制关键岗位工作人员的表述不正确的是（）。A、内部控制关键岗位工作人员应当具备与其工作岗位相适应的资格和能力B、单位应当加强内部控制关键岗位工作人员业务培训C、单位应当加强内部控制关键岗位工作人员职业道德教育D、内部控制关键岗位工作人员无需相应资格及能力，但需进行后期培训以提升自身素质
考题
下列关于关键岗位的说法中，错误的是（）。A、确保不相容岗位相互分离、相互制约和相互监督B、内部控制关键岗位工作人员的应实行轮岗制度C、单位应当明确关键岗位工作人员的轮岗周期D、不具备轮岗条件的单位可以不进行轮岗，也无需采取措施
考题
是否建立工作人员的培训、评价、轮岗等机制；工作人员是否具备相应的资格和能力。以上属于对（）的风险评估。A、财务信息编报情况B、内部控制关键岗位工作人员管理情况C、收支管理情况D、资产管理情况
考题
关于专职行政复议人员应当具备条件，下列哪一说法是正确的？（）A、具备与履行行政复议职责相适应的品行、专业知识和业务能力即可B、具备与履行行政复议职责相适应的品行、专业知识和业务能力，并取得相应资格即可C、具备与履行行政复议职责相适应的业务能力，并取得司法考试资格即可D、具备与履行行政复议职责相适应的专业知识和业务能力即可
考题
单位应当建立健全内部控制关键岗位责任制，主要是指（）。A、单位应当实行内部控制关键岗位工作人员的轮岗制度，明确轮岗周期B、明确岗位职责及分工C、确保不相容岗位相互分离、相互制约和相互监督D、不具备轮岗条件的单位应当采取专项审计等控制措施
考题
下列关于内部控制关键岗位工作人员的说法中，正确的有（）A、内部控制关键岗位工作人员应当具备与其工作岗位相适应的资格和能力B、单位应当加强内部控制关键岗位工作人员业务培训和职业道德教育C、单位应当不断提升其业务水平和综合素质D、内部控制关键岗位工作人员应当尽可能长久的担任同一个职位
考题
多选题下列关于内部控制关键岗位工作人员的说法中，正确的有（）A内部控制关键岗位工作人员应当具备与其工作岗位相适应的资格和能力B单位应当加强内部控制关键岗位工作人员业务培训和职业道德教育C单位应当不断提升其业务水平和综合素质D内部控制关键岗位工作人员应当尽可能长久的担任同一个职位
考题
单选题是否建立工作人员的培训、评价、轮岗等机制；工作人员是否具备相应的资格和能力。以上属于对（）的风险评估。A
财务信息编报情况B
内部控制关键岗位工作人员管理情况C
收支管理情况D
资产管理情况
考题
单选题下列关于内部控制关键岗位工作人员的表述不正确的是（）。A
内部控制关键岗位工作人员应当具备与其工作岗位相适应的资格和能力B
单位应当加强内部控制关键岗位工作人员业务培训C
单位应当加强内部控制关键岗位工作人员职业道德教育D
内部控制关键岗位工作人员无需相应资格及能力，但需进行后期培训以提升自身素质
考题
多选题单位应当建立健全内部控制关键岗位责任制，主要是指（）。A单位应当实行内部控制关键岗位工作人员的轮岗制度，明确轮岗周期B明确岗位职责及分工C确保不相容岗位相互分离、相互制约和相互监督D不具备轮岗条件的单位应当采取专项审计等控制措施
考题
单选题下列关于关键岗位的说法中，错误的是（）。A
确保不相容岗位相互分离、相互制约和相互监督B
内部控制关键岗位工作人员的应实行轮岗制度C
单位应当明确关键岗位工作人员的轮岗周期D
不具备轮岗条件的单位可以不进行轮岗，也无需采取措施
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