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非通用制度是指由公司总部制定，允许所属各级单位结合单位实际按规定程序进一步制定（）的规章制度。
- A、办法
- B、实施细则
- C、规定
- D、规划
参考答案
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考题
烟花爆竹零售单位应根据我市有关规定要求，结合本单位的实际情况，制定本单位切实可行的操作规程，主要是指()。A.消防器材管理制度B.事故报告管理制度C.安全检查和隐患整改管理制度D.搬运操作规程
考题
烟花爆竹零售单位应根据北京市有关规定要求，结合本单位的实际情况，制定本单位切实可行的操作规程，主要是指（）。A消防器材管理制度B事故报告管理制度C安全检查和隐患整改管理制度D搬运操作规程
考题
管理性违章是指从事工程设计、施工、物资、生产工作的各级行政、技术管理人员，不按国家、行业、主管单位颁发的有关规程、规定、反事故措施和安全技术措施，结合单位、部门实际制定有关规程、制度、措施并组织实施的行为。请问管理性违章的主体是什么？
考题
下列有关非通用制度说法错误的是（）。A、非通用制度适用于各地区、各层级差异性较大的管理事项B、非通用制度适用于尚无成熟经验的管理事项C、非通用制度是国家有权机构要求各级单位必须建立的规章制度D、非通用制度可以一直延续，不得转化为通用制度
考题
下列关于非通用制度说法正确的是（）。A、非通用制度应根据执行时间长短转化为通用制度B、非通用制度的制定，不需要上报国网公司C、非通用制度不适用于差异性较大的各地区、各层级D、非通用制度是国家有权机构要求各级单位必须建立的规章制度
考题
下列有关辅助性规章制度说法正确的是（）。A、辅助性规章制度包括通用制度差异条款、非通用制度实施细则二类B、通用制度差异条款的管理由各单位自行管理C、针对非通用制度，所属各级单位可以明确直接执行D、针对非通用制度，所属各级单位不得再制定细化对接的实施细则
考题
下列关于通用制度差异条款的说法不正确的有（）。A、省公司级单位可以直接制定通用制度差异条款B、通用制度差异条款必须报总部批复后方能印发执行C、市县公司级单位有制定通用制度差异条款的建议权D、通用制度差异条款由各省公司级单位统一编码
考题
所属各级单位辅助性规章制度包括（）。A、通用制度实施细则、非通用制度差异条款和单位补充规章制度B、通用制度差异条款、非通用制度实施细则和单位补充规章制度C、通用制度具体条款、非通用制度分则条款和单位补充规章制度D、通用制度分则条款、非通用制度具体条款和单位补充规章制度
考题
针对非通用制度，所属各级单位可以明确直接执行，或制定细化对接的（）。A、实施细则B、具体条款C、差异条款D、分则条款
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