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表扬和批评相结合、以表扬为主的原则是什么?


参考答案

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考题 对儿童的表扬或批评应遵循哪些原则?

考题 管理者表扬员工应遵循的原则是什么?() A.马上表扬B.公开表扬C.私下表扬D.看到结果再表扬

考题 贯彻疏导原则的要求,错误的是().A.讲明道理、疏通思想B.因势利导、循循善诱C.以表扬、激励为主,坚持正面教育D.以批评、处分为主,帮助他们改正缺点

考题 疏导为主的德育方法就是对学生只能表扬,不能批评.()

考题 德育应坚持疏导为主与纪律约束相结合的原则,在方法上应采取()。 A.示范教育法 B.说服教育与适当体罚相结合 C.多表扬,少批评 D.说服教育与纪律约束相结合

考题 美国心理学家安德森研究指出,表扬与批评的效果是( )的,它还取决于下列因素:(1)学生受表扬与批评的( );(2)学生对表扬与批评的( );(3)与表扬或批评者的( );(4)表扬与批评运用的频率以及是否( )、公道;(5)还存在( )差异。一般说,女生更喜欢表扬,男生( )的能力比女生强。

考题 坚持以()的原则,是企业宣传工作任务和目的所决定的,是它的根本职责所决定的,这也反映了我们党的宣传工作的特点和客观规律。A、表扬与批评相结合的原则B、理论联系实际的原则C、表扬为主的原则

考题 表扬和奖励是对孩子行为的正向强化。运用表扬和奖励时().A、表扬、奖励要及时B、表扬、奖励应明确、具体C、可以用事先许诺的物质奖励激励孩子D、表扬、奖励以精神奖励为主

考题 安全奖惩坚持()的原则。A、奖励和处罚相结合B、精神奖励与物质奖励相结合C、表扬和奖励相结合D、惩罚和教育相结合

考题 实施奖惩应当()。A、以奖励、表扬为主,惩戒为辅B、以鼓励、表扬为主,惩罚为辅C、以奖励、表彰为主,处分为辅D、以奖励、表彰为主,惩戒为辅

考题 ()更容易让他人相信。A、自我表扬B、自我批评C、表扬别人D、批评别人

考题 表扬与批评的正确方法是()A、表扬时,应私下;批评时,要尽量公开B、表扬时,应尽量公开;批评时,应尽量私下C、表扬时,应尽量公开;批评时,也应尽量公开D、表扬时,要私下进行;批评时也要私下进行

考题 以下关于“批评与表扬”的说法中,哪些是错误的:()。A、对某种行为方式既不表扬,也不批评,是弱化方式B、批评,表扬都是强化方式C、表扬是强化方式,批评是弱化方式D、批评是强化方式,表扬是弱化方式

考题 在协调下属的关系时,领导可以采用表扬为主,批评适度的方法。()

考题 表扬信以表扬为主,兼顾感谢,尤其是表扬的事迹与写信人相关时,更要在表扬信息中表达出自己的谢意,这体现了表扬信的()特点。

考题 奖励与()相结合是强化的基本原则A、奖金B、表扬C、惩罚D、批评

考题 在表扬批评中,批评是表扬的辅助手段,表扬为主,批评为辅。

考题 辅导员在表扬学生时要注意的表扬技巧有()A、鼓励为主原则B、客观公正原则C、实施适度原则D、说服教育

考题 德育应坚持疏导为主与纪律约束相结合的原则,在方法上应采取( )。A、示范教育法B、说服教育与适当体罚相结合C、多表扬,少批评D、说服教育与纪律约束相结合

考题 在德育过程中,李老师以表扬、激励为主,善于把学生的积极性和兴趣引导到正确的方向上来,这体现了哪条德育原则?()A、长善救失原则B、因材施教原则C、疏导原则D、课堂与生活相结合原则

考题 单选题奖励与()相结合是强化的基本原则。A 奖金B 表扬C 惩罚D 批评

考题 填空题表扬信以表扬为主,兼顾感谢,尤其是表扬的事迹与写信人相关时,更要在表扬信息中表达出自己的谢意,这体现了表扬信的()特点。

考题 多选题表扬和奖励是对孩子行为的正向强化。运用表扬和奖励时().A表扬、奖励要及时B表扬、奖励应明确、具体C可以用事先许诺的物质奖励激励孩子D表扬、奖励以精神奖励为主

考题 问答题表扬和批评相结合、以表扬为主的原则是什么?

考题 单选题表扬与批评的正确方法是()A 表扬时,应私下;批评时,要尽量公开B 表扬时,应尽量公开;批评时,应尽量私下C 表扬时,应尽量公开;批评时,也应尽量公开D 表扬时,要私下进行;批评时也要私下进行

考题 多选题以下关于“批评与表扬”的说法中,哪些是错误的:()。A对某种行为方式既不表扬,也不批评,是弱化方式B批评,表扬都是强化方式C表扬是强化方式,批评是弱化方式D批评是强化方式,表扬是弱化方式

考题 单选题德育应坚持疏导为主与纪律约束相结合的原则,在方法上应采取( )。A 示范教育法B 说服教育与适当体罚相结合C 多表扬,少批评D 说服教育与纪律约束相结合